Ⅰ 性格內向的人適合什麼樣的工作有前景嗎
技術類的工作一般情況下都是只要做好自己的技術就可以了,設計類工作 設計類工作需要設計者有獨特的審美能力,能夠跟得上時代的發展,而性格內向的人一般內向思想更加豐富,對很多事情有自己的看法,有自己的創意和構思。 工作很有前景的呢
學習的專業也不絕對是根據自己的性格來選擇的,最重要的事自己要從心裏面喜歡這個專業。你對所學的專業感興趣,你才會真正的學習好這個專業。並且,你會更加願意從事這類專業的工作,主要肯努力在哪一行都是很有前景的哦
內向者無需被動接受刺激,只需要掌握恰到好處的表達即可。表達只是一種技能,一種體現自己思維方式的工具,當你成功地將自己的思維呈現給外界,那麼掌握淺度領域的主動權和話語權也不過是水到渠成的事情。
Ⅱ 性格內向不善交際的人適合什麼工作
1、不會和人打交道。
但出身社會後,發現在工作上如果不會和人打交道,連和同事關系都很難處好,更別想混出點名堂了。
我自己也嘗試過改變這種性格,不過努力了很久,都沒有改變成功。
所以最後就放棄了,真心想問一問大家,有沒有和我這種情況差不多的,內向性格的人,去做哪些工作會比較好一點?
2、性格內向就一定混不好嗎?
很多人可能有一個感受,就是在社會上混得好的人,還是性格外向的人多一點,當然,我們也要承認,在社交方面,確實是外向的人更有優勢。
但別忘了,性格內向的人,也是有很多優點的。
第三、管理員。
還有就是一些管理員相關的工作,也是不錯的,比如說圖書管理員,或者是倉庫管理員。
這樣的工作,大部分時間都只需要一個人獨立完成,不需要和其他的人相配合。
把自己手頭上的事情做好就行了,靈活度還是很高的。
第四、廚師。
這里說廚師,其實只是一個工種。
像其他技術類的工作,都是可以去做的,比如說維修,或者是操作機床的技術工,模具設計等。
這樣的工作,一般和機器打交道的時間更多一點。
如果是在廠子裡面工作過的人,應該就知道,很多搞技術的人,還是多少有一點傲氣的。
因為他們和人打交道的時間比較少,所以不懂人情世故也是正常現象。
能掌握一門技術,成為老師傅以後,也還是能夠賺到不少錢的。
第五、開車跑船。
還有就是開車或者跑船的工作,內向一點的人也是可以去做的。
開車就不用說了,大家平時都能夠接觸到,基本上沒人會跟你聊天,因為在開車的途中,本來就是禁止和司機攀談的。
跑船的話也是如此,基本上要很久才有一個來回,大部分時間都是在海上漂著,能接觸到的人,也是自己熟悉的幾個同事。
平時的時候,基本上和外界沒有太多的交流。
以上推薦的幾個工作類型,都挺適合內向性格的人去嘗試,當然,肯定還有一些沒有包括進來的。
反正就記住一個主要的原則就行了,找那種一個人就可以獨立完成的工作即可。
只要不涉及到團隊配合,就能少很多人事溝通。
對不喜歡搞社交的人來說,工作起來也會更加得心應手
Ⅲ 我初中畢業身體瘦性格內向不高能學什麼技術,模具怎樣
模具可以,也可以學習焊接技術,焊工的工資也不菲,最好做到技術精湛的地步。
Ⅳ 性格內向的人,適合從事哪些職業
性格內向的人總是一幅壓抑的表情,他們給人的第一感覺就是冷默,他們不善於和人勾通,也就在交往中欠缺人際關系,我個人覺得他們善於創作,善於謀劃,搞實驗,或搞科研,當然這些是需要有足夠的知識,他們最好在寂靜處干某一項工作,或許也幹得真好。
性格偏內向的人有兩大類工作避免從事,首先是避免從事社交類型的工作,比如教育類工作、推銷性質的工作、前台接待、導游、新聞采訪類等工作。其次是避免從事經管類的工作,比如項目經理、營銷管理人員、政府官員、企業領導、法官、律師等工作。因為這兩類工作需要你善於溝通,抗壓能力強,組織能力強,並且不厭其煩的接觸到陌生人的概率非常大,這對性格較為內向的人的壓力會很大,所以以上這些工作可以暫不考慮。
那麼可以做哪些呢?其實可選的范圍還是很大的,具體見下文。
第一,可以從事事物型的工作,這類工作打交道的對象主要是各種工具、文字。比如你可以從事文秘等辦公室人員、會計、檔案管理員、打字員等工作,接觸到的人員結構比較簡單,乾的活兒又需要細致有耐心,性格內向的人通常具備較高的責任心,穩重且踏實,從事此類工作讓人放心。
第二,可以從事藝術類型的工作,比如樂器演奏家、某某行業的藝人、文學創作者等領域的工作,這些工作的重點就是你只要技藝夠好,不會沒有飯碗的,而且不用當心到處找工作,不需要與太多人打交道,在一個公司干或是自己干都可以,隨自己的心願來,沒有較大限制。
第三,可以從事研究類型的工作,就是某某研究員了,鑽在實驗室自然不需要與太多人接觸,而且性格偏內向的人都比較容易專心,會很快進入自己的世界,不會被外界大眾的雜事輕易誘導,所以從事研究類的工作再合適不過了。
最後,給性格內向的人士們說一句話,不是說性格內向就限制了你的發展,如果你就喜歡其他的行業,也可以慢慢去鍛煉自己,沒准你的內心世界其實是很熱情奔放的,只是還沒有開發出來而已,所以不要給自己太多壓力,喜歡就好。
性格得表現最能說明一個人得修養達到什麼水準。情操到達什麼樣得境界了。對於這方面問題,性格內向的人更適哪些工作?個人認為性格規性格,但也不能以偏概全。也要看好此人的偏好。雖然是性格內向也不外乎有自己得喜好。如果可以在不影響自己情緒下選擇自己愛好的工作。那工作起來就會事半功倍。而且工作得時候也不用別人得提醒都可以把工用做得很漂亮。並且也可以想到常人想不到得好方法。使得工作更加完美!
一般性格內向的人不怎麼愛講話。但是也不會提出來什麼意見或是建議。始終很難注意到他得存在。不過這樣也不會影響到他的工作。這樣得人也同時會很對工作負責的。在某些特殊環境里。能夠做出來意想不到事情。比如:以特殊得方式呈現出來一些漂亮得工作。或者是一些麻煩事情上。提出來最優質的解決方案。他們由於性格上不愛表現自己。但也不外乎也要生活。我想只要是個成年人都會自己負責的。也會了解自己。也早已選好了自己工作的方向。
對於內向人更適合,更需要什麼樣得工作。我個人認為一些文類似的工作。或是一些有關數學之類得東西。一:這樣得人很文靜。可以靜下心來做好某件事。整理資料,為領導做一些服務。一般這樣得工作也會做得相當周到。二:因心靜。而心細。可以做一些與數有關的工作。也會對數字相當的敏感。細心的原因。而且可以靜下心來完成某件事情。這樣對數字得准確性就有了保障。
由這些我覺得內向之人。最應該做一些有關自己小世界的工作。不會被外界打擾。凬時。我也想說得是這些只是更適合的工作。如今 社會 的壓力那麼大。也沒有這些客觀的理由。都是要生活的,為了生存我想作為一個有思想的人。無論什麼樣得生活。他都會找到屬於自己的生活方式。無論生活多麼絕望都會發現希望得存在。可謂一個人具有得 探索 本能。生活之道。正所謂從絕望中尋找希望人生終將輝煌。每個人的活法不同。內向也沒有絕對得適合工作。也沒有什麼更適合的工作之說。因此我認為這些都取決於本人自己。看個人得生活取向。
世界之所以有趣,是因為每個人的性格都不一樣。有的人活潑外向,有的人少言內向,正因為各式各樣的人存在,才讓生活變得如此多彩。
不過,會哭的孩子有奶吃。性格內向的人,不善於與人溝通,不善於向他人表達自己的想法,在求職中比較容易吃虧,就業面相對於外向的人,會比較窄。那麼有哪些職業適合內向的人呢?
1、研發類崗位
內向的人往往喜歡呆在自己的世界裡面,研發類崗位需要專注於某個領域的工作,不斷的深入 探索 ,很適合性格內向的人。
2、技術型崗位
機械維修、網路維護、平面設計等專業技術崗位,不需要經常與人溝通,只需「搗鼓」那些不會說話的東西就行。
3、區域寬廣的管理人員
林場管理員、巡山員、圖書館管理員、博物館管理員等,一個人管轄一片區域,基本上不需要與人溝通。
4、單向輸出的文體藝術類
畫家、雕塑師、文字工作者以及近幾年流行的電競從業者等等,所有想說的話,都通過作品來呈現。
性格無分好壞,找到適合自己的工作,發揮所長,就會成功!
為什麼要給你自己設限呢?其實,性格內向的人,什麼職業都適合做。
現今性格分析學著作鋪天蓋地,無不在宣揚性格對成功的作用。性格真的決定命運嗎?根據性格選擇職業,就可以成功嗎?現今幾乎所有的職業規劃機構,都在鼓吹根據性格選擇職業,彷彿只要選擇了與自己性格相符合的職業,就可以成功!所以在所有的職業規劃開始之前,都會要求咨詢者先做性格測評,然後會根據結果,給你劃定相關的職業。過去的幾年的時間,我對「性格決定命運」曾經也深信不疑。
但近些年來自己的親身經歷和眾多朋友的經歷告訴我,這個理論其實是錯誤的。
不能說性格不能決定命運,但可以說,性格對一個人的影響是很小的。
心理學界一直有一個爭論,就是到底是性格還是環境決定人的行為。因為 社會 心理學研究發現,環境中一個很小的改變,也會對人的行為產生影響,而性格的影響則十分有限。我的觀點是性格對人的影響是有的,但沒有人們認為的那麼大。性格作為心理學的一個研究方向,對這個學科仍然很重要,但是應用到個體層面應謹慎,應用范圍需要重新界定。
現在很多企業在進行招聘的過程中,都會進行性格的測評。測評要有精度,除了測評題之外,測評者也是一個重要的因素。而心理學的測量工具,極少有能夠達到足夠的精度的。有些評試者對各種性格類型所表現的特徵非常熟悉,可能會通過迴避的手段,導致性格測評的失敗,原因是很多人都想挑戰與自己性格不符的職業。比如我一個朋友,他告訴我,他是個很內向的人,但他真的想做銷售。所以大學畢業找工作之前,他熟知了所有性格分類的特徵,在應聘的時候,他有意往用人部門想要的性格類型靠,結果通過了面試。事實證明,他在挑戰自己的過程中,成了公司的銷冠,取得了職業的成功。
回歸到職業規劃。職業規劃的最終目標不是找到最適合你性格的職業,而是找到能讓你發揮自己的潛能,走向職業成功的職業。性格在學術上的定義是指表現在人對現實的態度和相應的行為方式中的比較穩定的、具有核心意義的個性心理特徵。目前職業規劃的理論中,說性格決定職業,決定一個人的命運,其實歸根到底就是因為性格中的某些特定行為是穩定的。但是一個人的行為是會根據環境的變化而變化的,例如就算一個性格內向的人,如果在一群人里,大家都在說說笑笑,那他總會被周圍的氣氛感染,從而也會變得愛說愛笑。
所以現在的企業管理開始對性格不是非常的看重。例如很多企業都會試圖建立任職資格管理體系。任職資格管理體系其實就是管理員工的知識技能標准、行為標准和成果,而內在的心理標准並沒有涉及到。這是因為心理標准總是飄忽不定的,而員工的工作績效,其實就是靠外在的行為來決定的。所以性格對績效的影響就很微小。
人是及其復雜的個體,很多東西都會對一個人的行為產生影響,比如別人對你的期望,比如你的 社會 角色,比如你所處的環境。例如一個企業家朋友,經過創業初期的艱苦奮斗,終於擁有上億身家。在別人的眼裡,他能夠呼風喚雨,與客戶在酒桌上吹拉彈唱,儼然一個「性格外向」的外交家。他卻跟我說,其實他內心並不喜歡與人打交道,周末如果公司沒事,就喜歡一個人呆在家裡;一個對心理學有很深研究的學者告訴我,很多人以為他是外向的(註:因為該人屬於極能聊的人),其實我覺得自己是內向的。由此原因,一個在很多職業規劃專家眼裡的性格決定職業的理論,其實是不靠譜的。
日本經營之聖稻盛和夫在《活法》中提出了一個成功的公式,成功=思維方式X熱情X能力。性格對一個人的工作效率有一定的影響,但是職業是否能夠成功,性格不是決定性因素。就像上面的例子一樣,一個成功的能夠在社交場合呼風喚雨的企業家,我們一般都會認為是性格外向的人才能勝任,但是事實證明,內向的人一樣可以成為成功的企業家明星。我相信各位身邊都不乏這樣的例子。
以性格選擇職業,有四種害處:1.每種性格都有自己的喜好傾向,但是在傾向的職業領域你不一定符合崗位要求,導致你成功的概率降低;2.會縮小你職業選擇的范圍,最終把自己局限在自己熟悉、舒適的領域,一旦固定在特定領域,人生將會產生局限性;3.性格有缺陷的人將失去改變自己的機會。如內向的人不善表達,就認為不適合做與人打交道的工作,而去做一些簡單的與物打交道的工作,失去通過工作改變自己的機會。4.任何一種職業中,各種性格的人都有,成功的人群中,各種性格的人都有,如果某種性格固定對應某種職業,那就是呆板經驗主義了。
以性格作為職業的決定性因素,將使你失去很多機會。過分關注性格只能讓你在歧途上越行越遠。不如把時間花在更直接,更有意義的知識上,比如提高自己的專業知識、口才、人際交往能力,這些知識和能力的提升,才是決定你成功的關鍵要素。
不要做性格的奴隸,要做性格的主人。拋開性格給你的桎梏,你會看到不一樣的自己!
一、必須指出的是:性格與工作必須匹配的觀點,是十二分荒謬的。
二、能不能從事某種工作、能不能做好某種工作,判斷的最最重要的標准:是專業技術、是工作能力,而不是性格。
三、性格再好,沒有專業技術,對技術有嚴格要求工作,就做不了;性格再好,沒有能力解決工作中的各種問題,也是白搭。
四、性格內向的人,表達相對少而已,並不是無法表達;能把自己的想法、思路等等傳達出來,能夠處理好自己的業務,就足夠了。
五、不要被那些無知的陳腐觀念所禁錮。
六、沒有做事之前,不要先畫個圈子,把自己鎖在裡面。
性格內向的人,找工作相對適合財會,平面設計類,文稿編輯類等相關的工作。
首先性格內向的人,看似不善於社交的人,並不代表不能社交,也不代表社交能力弱。雖然有時侯覺的他們好像沒有社交能力,看似平時工作不太說話的人,很能耐得住寂寞,可在需要社交的場合,照樣可以成為焦點。而適合他們的工作,當然是藝術類,創意類,計算機類,財務類等等,這些相應的工作,在很多工作的時侯不需要和人進行太多的溝通和交流了,他們可以通過藉助電腦和網路就能夠很好的工作,甚至在家裡也可以完成,,然後進行反饋工作。好多內向人通過在家裡面工作,他們不僅實現了時間自由,同時他們也獲得了很大的滿足感和幸福感。
內向性的人相對於外向的人,的確在職業發展方面有一定的限制,所以內向性的人在工作中更需要自己個人的努力,和每天堅持不斷的學習,建議要多與人交往,把心倘開,生活就變得美好起來啦。
我想我應該是適合回答這個問題的,所以我來答題了,。
俗話都是人之初,性本善,性相近,習相遠,但是也有說人的本性難移,但是性格內向的人後天也是可以改善的,環境因素,人的職場環境都是可以的。
我也是出 社會 之前性格都是很內向,見人不敢說話,後來找的工作是做客服的,就是電話客服,沒有銷售服務的,純粹接電話的,因為不是當年說話,見不到對方,所以都敢放開說,後來也是為了鍛煉自己,就轉行做銷售客服的,也就是帶銷售性質的,一年的時間,回家時,家裡人都說我變了,性格開朗活潑了,嘴巴還特會說呢了呢!
現在我也結婚了,做銷售業務員,工資提成高,可以跟對方見面談話,也都不怕了,做客服,業務員,銷售員,超市營業員等等,都是服務行業的,接觸人多,能鍛煉自己的。
畢竟性格內向,在 社會 上容易吃虧的,就算在公司做的好,但是不說話,不溝通,大公司裡面的領導不可能會關注你的,
我就是一個性格偏內向的人,現在工作也得心應手,學得理工科,從事檢測,我們性格偏內向的人,不適合頻繁社交性質的工作,如銷售,錯綜復雜的人際交往會使我們不知所措,我們是從自己內心獲取能量的,我們適合的工作是技術性的,研究性的而非事務型。在這個日益浮躁的 社會 ,我們內向的人比較容易靜下心來做事,內向的人對問題更能深度思考,對公司忠誠度較高,喜歡安定,不會頻繁跳槽,平時少說多做,少了很多口舌之爭,與人相處也和諧,還是很受歡迎的。很多傑出的人都是內向的,例如周恩來,他生活中很內向,但是在政治上有自己的見解,是個傑出的外交官。我們與陌生人在一起可能比較慢熱,但是熟了之後,就不會那麼拘謹了,同事是自己熟悉的人,內向的人一樣適合很多工作,而且還能乾的很出色,不要禁錮自己。
Ⅳ 性格內向、不善交際的人適合做什麼工作
內向的人一般比較注重自己內心的想法,喜歡獨處,喜歡帶著主題去思考和行動,所以容易受到主體的影響和制約。最不想做的就是社交,社交。但凡事都不是絕對的,不喜歡也不是壞事。但是,根據內向性格本身的偏好,合適的工作有:
如果我是你,我會選擇寫作或者教育,一個是在自己的世界裡翱翔,一個是在童真的生活中獲取養分。但是,我不是你,只能寫到這里。反正做自己真正想做的事,愛自己,造福他人,開心自信,因為我們每個人都是獨一無二的。加油!
教育工作就是這樣。因為專業,擅長,即使內向的人也能毫無負擔的交流。最重要的是,近年來,教育工作發展越來越快。線上線下教育結合,大有可為。內向的人,有耐心,更適合這種工作,能做得更好,發展更多。
Ⅵ 內向人適合做什麼工作
性格內向、不善言辭的男人適合做以下幾類工作:性格內向的人一般很少說話,或者不善於表達自己情感,這樣的人在工作中有一定的劣勢,但是也有他的好處。在職場當中話多並非一件好事,反而話少的人具備了不容易得罪人的優勢,還有不容易被當做攻擊對象,下面天使告訴大家性格內向的人適合什麼工作。1、技術類職業:比如機修工、程序員、工程師、廚師、藝術家、小說家等,也就是技術含量高的東西,性格內向的人會比較專心研究,假如做技術類的工作,鑽研能力很強,提升也會很快。2、科研類職業:科研類工作,比如科學家,研究所等,需要一個人精心研究一樣東西,不斷的嘗試,會有很多次失敗。天使所說的內向不包含自卑哦,其實內向的人是經得起失敗的洗禮的。3、檔案管理工作:一個平凡枯燥而又重要的工作,性格內向的人才能仍受得了這種孤寂的工作。由於工作的重要性,也必須選擇這樣的人才能勝任。一個性格外向喜歡交際的人是不肯能獨自守在這種工作崗位上的。4、穩定的職業:這種性格的人不喜歡太多的交際,所以他們適合一個穩定的工作,不喜歡接觸太多人。一份穩定的工作,他們會在崗位上有所創新,做好本職工作,默默奉獻,不爭不顯不露。
Ⅶ 性格屬於比較內相的,心細,坐的住挺適合做模具設計的 還要有空間想像能力是這樣嗎
不是,最好是外向,因為模具設計不是一個人得事情,設計完成以後還要跟加工部門溝通等等,尤其是會簽得時候你還得介紹等等,心細對所有工作都是好事,光坐得住不夠,還要會動,多上生產部門走動,有條件得話到模具使用單位實習。空間想像能力有什麼用?幹嘛你非強調這個,一個東西熟悉了,自然而然就能在腦袋裡成形了。
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我發現你提問都很奇怪,提的都無關緊要得東西,你上一個問題大家都已經回答你了,只要是正常人,腦袋沒壞,肯學,肯吃苦,有耐心就行了,性格內向沒關系,不是啞巴,能跟人做起碼得溝通學什麼都沒太大問題。
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總之一句話:肯學,能吃苦,是個正常的人類就能學,無所謂學歷。
Ⅷ 性格內向的人從事這些行業最適合
性格內向者與外向者的區分就在於內向者更加註重內部的精神世界,而外向者更加註重外部的客觀環境。性格內向的人,注意力集中在內部的精神世界中,不願意受到外在的人或環境的影響,他們更喜歡安靜地思考,因此他們很少與人交往,社交能力稍差,但是他們具備注意力集中,獨立思考等優點。
但是在職場上,內向的人總是比較吃虧,因為他們不擅長通過社交來表達自己,因此沒能呈現出自己的優點,畢老師也是個比較內向的人,吃過這樣的虧,但是內向的人並不是不能夠在職場上馳騁的,有一些行業十分適合內向者。
1、SEO營銷
內向的人對於專業知識的掌握,可以說是一點就通,完全可以自學成才,因此內向的人完全可以通過個人能力學好SEO營銷的專業知識。而SEO是讓客戶臨時搜索通過排名找到你,不需要你在網上或者外面做推廣宣傳自己的產品,這樣就彌補了內向者不擅長交際的缺點,因此SEO營銷是比較適合內向者的行業。
2、教育工作者
雖說作為教師,在很多人眼裡是一個會說的會道的,和內向的差距太遠,但其實作為一個專業的教師行業注重的是你的教學的水平,我想說每天重復的去教學同一樣自己知道的東西,再怎麼內向,一遍遍重復也能說得很好吧。
3、影視後期製作平面設計等設計行業
這是一個很顯然需要有耐力的行業,內向的人一般都比較有耐心,而且有創意,更加註重個人思想的設計概念,所以大多數內向者都會選這個行業。
4、文員財務等相關文員行業
文員行業是一個後部統計,每日重復處理日常領導安排的相關事宜。性格需要穩重不出差錯,而內向的人剛好都是穩重派,而且十分細心,建議內向的女生可以選擇文員財務等相關文員行業。
5、管理行業
管理行業就不用多說了吧,只要做好上級吩咐的事情,整理歸類,在工作上多點細心,基本就能做好,也不需要太多的交流。所以這也是大多數內向者不錯的目標專業選擇。
6、護林員
護林員的大部分時間都花在和自然的溝通上,而不是和人的溝通上。這個職業對喜歡戶外的內向人士來說很合適。但是這個行業大部分都是男生,而且需要花很多時間持續學習公園、森林、湖泊和其他自然領域的知識。
7、網站開發
互聯網這個行業是內向人士的夢想,從事網站開發可以通過網上聊天溝通而不是面對面的互動,內向的人都不喜歡面對面互動,因此很多內向的人都喜歡這樣的行業。
8、售後服務人員
這個職業需要很好的耐心和脾氣,要能夠在客戶瘋狂轟擊下,還能夠解決對方的困難和問題。不需要多會說,要善於傾聽對方的不滿,耐心的解答問題。而且不能跟顧客爭吵,要善於傾聽,從對方的角度看問題,才能解決問題,這種職業最適合性格溫柔的內向者了。
編後語: 內向的人一定要懂得取長補短,選擇正確的職業,發揮自身價值,才能實現自己的人生價值。
Ⅸ 內向的人適合做什麼工作
內向的人適合做的工作:
1、技術類崗位
較強的專業性是技術類崗位最顯著的特徵。心理學家認為,內向的人具有更強的專注度、沉浸度,更容易集中精力攻克技術難題,比如,程序代碼編寫和調試等等。因此,他們特別適合專業性較強的崗位。比如,互聯網(游戲、產品)開發。
2、財務類崗位
內向的人往往心思縝密,做事細心有耐心,再加上獨有的原則性和嚴謹細致的工作態度,他們往往能將財務或者檔案管理方面的工作上完成得很出色。
3、科研類崗位
內向的人習慣於獨立思考,坐得下去,靜得下心來,想像有深度和內涵,而科研類崗位恰恰需要這種品質。細心觀察生活,我們會發現,很多科研類崗位的人都少言寡語。
(9)性格內向的人適合做什麼模具擴展閱讀:
1、內向性格的人普遍更關注自己內在的想法,喜歡獨處而不喜歡與人接觸,安靜不合群,喜歡與人保持一定距離。並且,他們喜歡配合主體思考、行動,容易受主體的影響和制約。
2、性格內向的人大多害怕社交,表現為人際交往過程中主動性差,又有一點膽怯、退縮。他們的優勢在於能夠在浮躁的環境中保持沉靜,獨立思考,深度分析。
3、他們耐得住寂寞,守得住孤獨,抵得住誘惑,經得起考驗,能將更多精力用於內心的思索,從內心世界出發尋找自己存在的意義,這是性格外向者很難達到的境界。
4、並且,適合做什麼工作,只能以受者和被受者的體驗作為評價標准。所謂用人的精髓,即用人之長避人之短,才能事半功倍。如果你是一個性格內向的人,首先,要客觀認識自己的性格特點,定位清楚,目標明晰。
Ⅹ 性格內向 不愛說話的人適合做什麼工作
內向的人可以做文秘、行政主管、收銀員、護士、心理咨詢員、醫生、科學家、機械師、編輯、工程師、技術人員、會計師、程序設計員等,只要是技術類,不需要團隊合作的,可以獨立完成任務的工作都可以。
1、適合從事一些固定性強,但需付出細心謹慎的工作,如文秘、行政主管、收銀員等。
2、一些需要細心觀察和感受的工作也很適合性格內向的人,如護士、心理咨詢員、幼兒教師等。
3、適合做類似研究的工作,如醫生、科學家、機械師、編輯、工程師、技術人員、藝術家、會計師、打字員、程序設計員等。
一、內向人員適合研究類工作
如果一個性格外向的人員,從事一些科研類型的工作,反而更不適合;像這種研究類工作,在工作時很少有說話的事情,更適合一些喜歡安靜的內向人員;內向人員喜歡安靜的特點,正好可專心的搞研究,靜下心來做一些工作;因此,一個性格內向的職場人員,更適合一些科研類工作,不妨嘗試下這種工作。
二、內向人員適合開發類工作
職場中那些開發類的工作,非常需要一個人靜下心去做事,尤其是互聯網開發工作,工作中經常需要靜下心來思考;在一些互聯網公司,不管是游戲開發人員,還是做一些產品開發,都必須要求內向人員來做,對性格上的要求比較嚴格;如果是性格外向的人員,從事這種開發類工作,由於愛說話的舉動,很容易分散精力;因此,開發類工作更適合內向人員來做。
三、內向人員適合創作類工作
創作這種工作與一個人的性格也是有關系的,在進行創作時需要深刻的思考,才能創作出滿意的作品,正好適合內向人員喜歡安靜的性格,可以專心來思考靈感;因此,創作類的工作,非常適合內向人員去從事,有很多性格內向的人員不喜歡這種創作類工作,不過小編建議還是可以試試,當你專心做過後,會發現創作工作也是一件很有趣的事情。
四、內向人員適合兼職自由的網路工作
兼職網路工作,一般沒有太多的工作要求,性格內向的人員可以試試這種內容輸出兼職,這種工作就是適合不願意與人打交道的人去做;同樣網路兼職工作相對也自由一些,對一些時間上的安排,不會有硬性要求,只要按時完成任務即可。