⑴ 外資企業任職部門經理，是屬於幹部編制一定要55歲退休嗎
女性幹部編制一定要55周歲退休，這是人社部規定的，任職不是退休年齡決定權，本人編制性質決定退休年齡
⑵ 模具廠做車工什麼年齡退休
車工不屬於特殊工種，按照法定的年齡（男60歲女55歲）退休。
⑶ 中國年齡退休是60歲,包不包括公司董事長和總經理
退休年齡的制定，跟職務無關。企業退休，男性都是60周歲。
⑷ 職業經理人退休年齡
職業經理人的退休年齡一般為男性60周歲，女性為55周歲。黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的都可以退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15周年的，可按規定領取基本養老金。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第二條工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。
（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。
第三條患二、三期矽肺病離職休養的工人，如果本人自願，也可以退休。退休費按本人標准工資的百分之九十發給，並享受原單位矽肺病人在離職休養期間的待遇。
患二、三期矽肺病離職休養的幹部，也可以按照本條的辦法執行。
⑸ 經理或主管退休年齡
現在企事業單位的經理或主管的退休年齡和其他人是一樣的，男60歲，女50歲就退休了。有的公司的主管和經理年齡比較大，一般都是單位返聘的。
⑹ 外企女經理幾歲能退休
你是企業經理，屬於幹部職務，應該在55周歲退休，而不是50周歲辦理退休
⑺ 模具廠翻新工作三年55歲可以退休嗎
現在退休年齡：男性60周歲，女職工50周歲，女幹部55周歲。