中秋節前一天鋼構車間早會怎麼開

㈠ 生活中有什麼小常識是可以拿來開早會的

關於如何合理的吃早餐的事情，我們公司提過不止一次，很科學的。

㈡ 中秋節前一天該做什麼呢

中秋節前一天要准備好一些過節的用品，八月十四日也被稱為「迎節」，提前和親人們進行團聚，要准備好月餅等物品，可以與和家裡人一起去送禮給一些親朋好友們。

中秋節自古就有祭月、賞月、吃月餅、玩花燈、賞桂花、飲桂花酒等習俗，流傳至今，經久不息。中秋節時，雲稀霧少，月光皎潔明亮，民間除了要舉行賞月、祭月、吃月餅祝福團圓等一系列活動，有些地方還有舞草龍、砌寶塔等活動。

發展至今，吃月餅已經是我國南北各地過中秋節的必備習俗。除月餅外，各種時令鮮果乾果也是中秋夜的美食。

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中秋節是上古天象崇拜——敬月習俗的遺痕。在二十四節氣「秋分」時節，是古老的「祭月節」，中秋節則是由傳統的「祭月」而來。在傳統文化中，月亮和太陽一樣，這兩個交替出現的天體成了先民崇拜的對象。

中秋節慶源自古人對月亮的祭祀，是中華民族祭月習俗的遺存和衍生。祭月，在我國是一種十分古老的習俗，實際上是古時代我國一些地方古人對「月神」的一種崇拜活動。

㈢ 中秋節前一天的日記怎麼寫

中秋節前一天的日記如下：

中秋節快到了，還有一個星期。不知會不會有那麼圓的月亮，也不知道會不會有那麼亮的星空。

往年，父母在中秋節時大多都不在家，回他們各自的家，團聚去了。家裡只剩下我和83歲的老姥姥。冷冷清清。家裡一頓團圓飯，也吃得清淡。老姥姥炒上一個菜，就足夠了。

小時候，總嫌老姥姥嘮叨，長大後，突然覺得，和她在一起的時間是那麼寶貴，好像一鬆手，就會失去好多，好多……

馬上，我就把電腦給關掉了，因為中秋節要吃月餅，所以，我就拿著媽媽給我的200元錢就出去了。一路上人來人往，許多人都在為了中秋節的事情而准備著，忙碌著。

來到了超市便更是讓人嚇一大跳，超市裡連一個坐的地方都沒有，去多人在搞特價的商品也都被拿光了，包括好吃又美味的月餅。所以我心想：來晚了就是沒有好果子吃，早知道就不說懶覺了不做我那春秋大美夢了，早知道就在哦一點了呀，後悔莫及呀。

㈣ 中秋節前一天，他送我一盒月餅，我算不算受賄

公務員之間禮尚往來自費送月餅不算違紀，只有收受、贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡等，才屬於違紀行為。

根據《中國共產黨紀律處分條例》第八十八條收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；

情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。收受其他明顯超出正常禮尚往來的財物的，依照前款規定處理。

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第九十二條依照《共產黨紀律處分條例》的規定，接受、安排可能影響公平執行職務的娛樂或者其他活動，情節比較嚴重的，給予警告或者嚴重警告；情節嚴重的，給予黨內免職、黨內試用處分。

第93條違反有關規定，取得、持有或實際使用各種卡體育和健身等卡消費，俱樂部會員卡，高爾夫球卡，或進入和離開一個私人俱樂部違反有關規定，情節較重的，給予警告或者嚴重警告；情節嚴重的，給予黨內免職、黨內試用處分。

㈤ 保險公司中秋節早會

如何為客戶提供優質的服務耿敬斌2011.3.5目錄一、分公司如何提供優質客戶服務1、服務方式2、具體內容二、保險公司業務員如何提供優質客戶服務1、服務方式2、具體內容三、個人對如何提供優質服務的建議一、分公司如何提供優質的客戶服務建立完善公司服務體系1、建立公司櫃面服務（1）分公司本部專門設立客戶服務大廳（2）全區縣級以上單位開設營銷服務部建立24小時服務電話網路1、查詢代理人身份2、理賠咨詢及報案3、保單查詢4、產品咨詢5、公司簡介建立投訴部門1、客戶投訴專線2、業務員投訴箱3、合理化建議箱建立完善的售後服務體系1、新契約100%電話回訪2、重大節日簡訊祝福（如春節、中秋節、國慶節等）、客戶的重要節日簡訊祝福（如：生日）3、設立專門的孤兒單客戶服務崗4、設立具有專業、高效的理賠部5、建立專門續收服務部門在互聯網上製作主頁，使客戶和潛在客戶能夠獲得產品信息為客戶提供服務賭注姓名或直撥電話專門設立VIP客戶服務中心，為這些客戶提供個性化、差異化的服務定時或不定時搞客戶聯誼會積極參與或組織社會公益活動分公司應建立自己的刊物活動。

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㈥ 鋼結構車間管理制度

這是我們生產車間的管理制度，

生產車間管理制度

目的:為了維持良好的生產秩序，提高勞動生產率，保證生產工作的順利進行特製訂以下管理制度。

范圍:適應於生產車間全體工作人員。

一、早會制度

1.員工每天上班必須提前5分鍾到達車間開早會，不得遲到、早退。

2.員工在開早會時須站立端正，認真聽主管或組長的講話，不得做一些與早會無關的事項。

3.各工段的組長每天上班必須提前10分鍾到達車間組織員工准時開早會.

4.各工段的組長在開班前會時必須及時向員工傳達前一天的工作情況:安全、質量、進度、工期以及當天的生產計劃，時間應控制在15分鍾。

5.組長開班前會時講話應宏亮有力，多以激勵為主，不得隨意批評和責罵員工。

二、請假制度

1.如特殊事情必須親自處理，應在2小時前用書面的形式請假，經主管與相關領導簽字後，才屬請假生效，不可代請假或事後請假(如生病無法親自請假，事後必須交醫生證明方可)，否則按曠工處理。

2.杜絕非上班時間私下請假或批假。

3.每個工段（或班組）員工每月請假不得超過兩次，每天請假不得超過兩人。

4.員工請假核准許可權:（同廠規一致） （1） 一天以內由組長批准； （2） 三天以內由車間主管批准； (3) 超過三天必須由項目經理批准； (4) 連續請假按照累計天數依上述規定辦理。

三、清潔衛生制度

1.員工要保持崗位的清潔干凈，物品要按規定位置放置整齊，不得到處亂放，組長要保持負責區域及辦公台的整齊干凈。

2.每天下班後值日生打掃衛生，每周須進行大掃除（車間內的門、窗戶、設備保養、風扇等都須清潔）。

3.不得隨便在車間內亂丟垃圾、胡亂塗劃。

四、車間生產秩序管理制度

1.員工上班應著裝整潔，不準穿奇裝異服，必須穿工作服上班。

2.員工在作業過程中，必須佩帶安全帽（防護帽），作業時須按要求帶好勞動保護用品，同時必須自覺做好自檢與互檢工作，如發現問題並及時向質檢員與組長反應情況。

4.每道工序必須接受車間質檢員檢查、監督，並配合質檢工作，不得頂撞、辱罵。

5.所有員工必須按照操作規程（作業指導書，檢驗規范等）操作，如有違規者，視情節輕重予以處罰。

7.員工在工序操作過程中，不得隨意損壞物料，工具設備等違者按原價賠償。

8.工作時間離崗時，需經班組長同意方可離開。

9.上班注意節約用水用電，停工隨時關水關電，分廠設備人走機停。

10.下班前必需整理好自己崗位的產品物料和工作檯面，確保文明施工，環境整潔。

11.員工之間須互相監督，對包庇、隱瞞行為不良者一經查處嚴厲處罰.

12.任何會議和培訓，不得出現遲到、早退和曠會。

13.本車間鼓勵員工提倡好的建議，一經採用根據實用價值予發獎勵。

㈦ 中秋節前一天是9月幾日

你好！今年的中秋節前一天是農歷九月十二號，公歷八月十四日。

㈧ 放假回來上班第一天早會該說什麼

您好！剛剛過完金秋十月雙節長假，開始上班的第一天早上和同事們見面時要很友好地打個招呼，順便問一問假期怎麼過了，是外出了還是在家宅著，等等。隨便您根據具體情況打個友好的招呼即可。