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宏成钢管租赁站怎么样

发布时间:2022-12-23 17:10:36

A. 成都会成为超级城市吗

成都有可能成为超级城市。

成都和西安,都有可能成为超级城市,因为这两座城市都在中国的腹地,而且辐射的范围很广。

容易形成集群效应,加上本身历史悠久,文化深厚,对周边也有很大的吸引力。

B. 武汉鑫颢宏建筑劳务有限公司怎么样

武汉鑫颢宏建筑劳务有限公司是2013-05-16在湖北省武汉市新洲区注册成立的有限责任公司(自然人独资),注册地址位于武汉市新洲区龙王咀农场194号。

武汉鑫颢宏建筑劳务有限公司的统一社会信用代码/注册号是91420107066833005K,企业法人陈新洪,目前企业处于开业状态。

武汉鑫颢宏建筑劳务有限公司的经营范围是:建筑施工劳务作业;装饰装修工程、钢结构工程、园林绿化工程、土石方工程、地基基础工程施工;电气安装;管道和设备安装;建筑工程机械与设备租赁;建筑用脚手架、模板、钢管、扣件租赁;建筑材料批零兼营(涉及许可经营项目,应取得相关部门许可后方可经营)。在湖北省,相近经营范围的公司总注册资本为360776万元,主要资本集中在 1000-5000万 和 100-1000万 规模的企业中,共776家。

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C. 请教各路大侠:钢管焊接属于国民经济行业分类中的哪一类

制造业
国民经济行业分类目录

概述
一、前言
二、基本概念和原则
1、范围2、术语和定义3、原则和规定4、编码方法和代码结构5、国民经济行业分类新旧结构对照表概述
一、前言
二、基本概念和原则
1、范围2、术语和定义3、原则和规定4、编码方法和代码结构5、国民经济行业分类新旧结构对照表
展开 编辑本段概述
《国民经济行业分类》国家标准于1984年首次发布,分别于1994年和2002年进行修订,2011年第三次修订。该标准(GB/T 4754-2011)由国家统计局起草,国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会批准发布,并将于2011年11月1日实施。 此次修订除参照2008年联合国新修订的《国际标准行业分类》修订四版(简称:ISIC4)外,主要依据我国近年来经济发展状况和趋势,对门类、大类、中类、小类做了调整和修改。编辑本段一、前言
本标准是对GB/T 4754-1994《国民经济行业分类与代码》国家标准的修订。 本标准对应于联合国统计署编制的《全部经济活动的国际标准产业分类》(1989年修订,第三版,简称:ISIC/Rev.3),与ISIC/Rev.3的一致性程度为非等效。 本标准与ISIC/Rev.3主要存在以下差异: a) 本标准的框架结构与ISIC/Rev.3的差异: 一本标准增加的行业门类 信息传输、计算机服务和软件业 房地产业 科学研究、技术服务和地质勘查业 水利、环境和公共设施管理业 文化、体育和娱乐业 一本标准与ISIC/Rev.3在范围或名称上存在差异的行业门类 农、林、牧、渔业 制造业 电力、燃气及水的生产和供应业 交通运输、仓储和邮政业 批发和零售业 租赁和商务服务业 居民服务和其他服务业 卫生、社会保障和社会福利业 公共管理和社会组织 b) 本标准部分大类、中类、小类的条目、名称和范围与ISIC/Rev.3存在着差异。 本标准代替GB/T4754-1994《国民经济行业分类与代码》,并保留了GB/T4754-1994的主要内容。 本标准与GB/T4754-1994的主要变化如下: a) 标准名称改变; b) 本标准增加了前言、术语、定义、原则和规定; c) 本标准框架结构的变化: 一增加的门类 信息传输、计算机服务和软件业 租赁和商务服务业 住宿和餐饮业 水利、环境和公共设施管理业 教育 国际组织 --名称或范围进行调整的门类 农、林、牧、渔业 采矿业 制造业 交通运输、仓储和邮政业 批发和零售业 金融业 科学研究、技术服务和地质勘查业 居民服务和其他服务业 卫生、社会保障和社会福利业 文化、体育和娱乐业 公共管理和社会组织 --取消的门类(有关内容调整到相关的门类中) 地质勘查业、水利管理业 其他行业 d) 本标准对GB/T 4754-1994部分大类、中类、小类的条目、名称和范围做了调整。 本标准的附录A、附录B、附录C均为资料性附录。 本标准由国家统计局提出。 本标准由中国标准研究中心归口。 本标准由国家统计局负责解释。 GB/T 4754《国民经济行业分类与代码》国家标准于1984年首次发布。第一次修订于1994年,本 次为第二次修订。编辑本段二、基本概念和原则
1、范围
1.1 本标准规定了我国经济活动的行业分类及代码。 1.2 本标准适用于在计划、统计、财政、税收、工商行政管理等国家宏观管理及部门管理中,对经济活动进行的行业分类。
2、术语和定义
下列术语和定义适用于本标准。 2.1 行业 instry 一个行业(或产业)是指从事相同性质的经济活动的所有单位的集合。 2.2 主要活动 principal activity 当一个单位对外从事两种以上的经济活动时,主要活动是指占其单位增加值份额最大的一种活动。 [注]与主要活动相对应的是次要活动和辅助活动。次要活动是指一个单位对外从事的所有经济活动中,除主要活动以外的经济活动。辅助活动是指一个单位的全部活动中,不对外提供产品和劳务的活动。辅助活动是为保证本单位主要活动和次要活动正常运转而进行的一种内部活动。 2.3 法人单位 corporate unit 具备下列条件的单位为法人单位: —依法成立,有自己的名称、组织机构和场所,能够独立承担民事责任; —独立拥有和使用(或授权使用)资产,承担负债,有权与其他单位签定合同; —会计上独立核算,能够编制资产负债表。 2.4 产业活动单位 establishment 产业活动单位是法人单位的附属单位。产业活动单位应具备下列条件: —在一个场所从事一种或主要从事一种经济活动; —相对独立地组织生产、经营或业务活动; —能够掌握收入和支出等核算资料。
3、原则和规定
3.1 划分行业的原则 本标准采用经济活动的同质性原则划分国民经济行业。即每一个行业类别都按照同一种经济活动的性质划分,而不是依据编制、会计制度或部门管理等划分。 3.2 行业分类的基本单位 根据联合国《全部经济活动的国际标准产业分类》的划分原则,行业分类最理想的基本单位是产业活动单位。但由于统计目的和核算对象的不同,行业分类的基本单位也可以采用法人单位。 当采用产业活动单位作为行业分类的基本单位时,应注意以下两种情况: a) 在一个场所,主要从事一种经济活动的法人单位,其本身就是一个产业活动单位。 b) 从事多种经济活动,下设多个活动场所,各有相对独立的组织形式,并能提供相应的收入和支出等核算资料的法人单位,应进一步按经济活动划分产业活动单位。 3.3 单位行业归属的确定 本标准按照主要活动确定单位的行业。 a) 一个单位从事一种经济活动,即按照该活动确定单位的行业。 b) 一个单位从事两种以上的经济活动,则按照主要活动确定单位的行业。如果无法用增加值确定该单位的主要活动,可依据销售收入、营业收入或从业人员确定主要活动。
4、编码方法和代码结构
4.1 本标准采用线分类法和分层次编码方法,将经济活动划分为门类、大类、中类和小类四级。门类采用英文字母编码,大、中、小类采用阿拉伯数字编码。 门类用一个英文字母表示,即用字母A、B、C……顺次代表不同门类。大、中、小类依据等级制和完全十进制,用三层四位阿拉伯数字表示。大类代码由前两位数字组成,采用层次编码法和数字顺序编码法,打破门类的界限,从01开始依据大类分类体系的排列次序按升序赋码;中类代码由前三位数字组成,第三位为中类的顺序码;小类代码由四位数字组成,第四位为小类的顺序码。中、小类的顺序码分别从1开始,按升序排列,最多编到9。如74表示大类“商务服务业”,743表示中类“咨询与调查”, 7431表示小类“会计、审计及税务服务”。 4.2 本标准的中类和小类,根据需要设立了带有“其他”字样的收容项。为了便于识别,原则上规定收容项的代码尾数为“9”。 4.3 如果大类或中类不再细分,则它们后面的代码补“0”直到第四位。 4.4 各层留有一定空码,以适应今后增加或调整类目需要。 4.5 本标准的代码结构图如下: О ×× × × (数字)小类顺序码 小类代码 (数字)中类顺序码 中类代码 (数字)大类代码 (字母)门类代码
5、国民经济行业分类新旧结构对照表
国民经济行业分类新旧结构对照表
GB/T 4754-2002

GB/T 4754-1994

门 类 大类 中类 小类 门 类 大类 中类 小类
A 农、林、牧、渔业 5 18 38 A 农、林、牧、渔业 5 14 16
B 采矿业 6 15 33 B 采掘业 7 18 53
C 制造业 30 169 482 C 制造业 30 172 544
D 电力、燃气及水的生产和供应业 3 7 10 D 电力、煤气及水的生产和供应业 3 7 10
E 建筑业 4 7 11 E 建筑业 3 8 8
F 交通运输、仓储和邮政业 9 24 37 F 地质勘查业、水利管理业 2 8 15
G 信息传输、计算机服务和软件业 3 10 14 G 交通运输、仓储和邮电通信业 9 21 22
H 批发和零售业 2 18 93 H 批发和零售贸易、餐饮业 6 32 67
I 住宿和餐饮业 2 7 7 I 金融、保险业 2 8 11
J 金融业 4 16 16 J 房地产业 3 3 3
K 房地产业 1 4 4 K 社会服务业 9 29 36
L 租赁和商务服务业 2 11 27 L 卫生、体育和社会福利业 3 11 17
M 科学研究、技术服务和地质勘查业 4 19 23 M 教育、文化艺术及广播电影电视业 3 18 25
N 水利、环境和公共设施管理业 3 8 18 N 科学研究和综合技术服务业 2 12 12
O 居民服务和其他服务业 2 12 16 O 国家机关、党政机关和社会团体 4 5 5
P 教育 1 5 13 P 其他行业 1 2 2
Q 卫生、社会保障和社会福利业 3 11 17

R 文化、体育和娱乐业 5 22 29

S 公共管理和社会组织 5 12 24

T 国际组织 1 1 1

(合计) 20 95 396 913 (合计) 16 92 368 846

D. 河北省国有企业都有哪些单位

石家庄开发区麦特达微电子技术开发应用总公司
唐山陶瓷集团陶瓷机械厂
河北省石家庄亚风化工厂
河北省化学工业研究院
国营汉光机械厂
中国轻工业机械石家庄公司
宣化钢铁集团有限责任公司
石家庄建南医院
河北省眺山化工厂
秦皇岛市直属机关印刷厂
石家庄常山纺织股份有限公司棉二分公司(广东办)
赞皇县林木苗种站
中铁物资集团华北有限公司
河北轻工进出口股份有限公司
中化河北公司
石家庄3502服装总厂
河北省新乐市外事服务中心
迈斯特化学品有限公司
河北宝石节能照明科技有限责任公司(原石家庄宝石集团无极荧光灯
石家庄3514皮革皮鞋总厂
石家庄宝石电子集团有限责任公司无极灯厂
河北纪元光电有限公司-市场营销部
中化河北公司精细发展部
河北远东通信系统工程有限公司
河北开元汽车贸易服务有限公司
秦皇岛秦海窑业公司
石药集团中诺药业
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河北牲畜交易中心交易服务部
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石家庄鸿远门业有限公司
中国移动通信集团公司石家庄分公司
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河北省阜城县进出口公司
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石家庄市石栾路31号建南医院
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秦皇岛易金商贸有限公司
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中化河北进出口公司钡锶盐事业部
中国联通张家口分公司
秦皇岛耀华镀膜玻璃厂
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河北省送变电公司劳动服务公司
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河北省国际经贸发展公司
中化河北进出口公司
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中信渤海铝业控股有限公司
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河北省衡水市箱包厂
河北圣仑进出口集团公司
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河北华星玻璃纤维耐碱网格布有限公司
保定野三坡旅游服务公司
保定市机电产品综合经营公司
河北省食品进出口(集团)公司第二公司
北农(海利)涿州种衣剂有限公司
泊头市亿恒机床量具制造有限公司
泊头市泵机械阀制造有限公司
泊头市特种泵厂
河北天成钢管有限公司销售部
泊头市长河铸业有限责任公司(生产部)
河北天源钢管有限公司
河北省东光县王交特种电器厂
河北沧州大化进出口公司
任丘市新北仪器厂
盐山县宏润管道集团有限公司
石家庄核工业航测遥感中心
石家庄开发区耀华衡器厂
围场满族蒙古族自治县棋盘山社会福利公司
河北省纺织科学研究所
宁晋县永一阀门制造有限公司
唐山市朝阳化工总厂
秦皇岛市长城清洗剂厂
中国人民解放军第六四一一工厂(6411工厂)
河北永昌造纸厂
石家庄市方圆计量技术有限公司
河北省保定机床厂
河北石家庄太行机械厂
邯郸市开元包装材料厂
石家庄长城机床工具有限公司
石家庄宝石集团无极荧光灯厂技术部
黄骅市外贸工艺草制品厂
中国永一阀门集团(石家庄)销售公司
新兴铸管集团邯郸实业有限责任公司
石家庄鸿运科技有限公司
海森医药有限公司
石家庄北华矿棉板有线公司
河北冀雅电子有限公司销售部
石家庄机场有限公司(货运部)
石家庄三五一四皮革皮鞋总厂市场部
宣化化工有限责任公司
河北承德拖拉机厂销售部
石家庄常山纺织股份有限公司(经营部)
河北政法职业学院(西院)
青岛赛维家电服务产业有限公司石家庄分公司
石家庄金刚内燃机零部件集团有限公司活塞环厂
邯郸地方铁路钢材经销处销售部
河北省电子信息技术研究院
河北省机械进出口公司(出口十部)
青岛赛维服务产业有限公司石家庄分公司
河北省建筑科学研究院特种所
北京首都创业贸易有限公司
上海普美电子有限公司
邯郸市鑫达马车栓厂
石家庄市邮政音像(连锁)中心
中化河北进出口公司秦皇岛公司散化部
中国铁通集团河北分公司
河北华录通信器材有限公司
河北冀雅电子有限公司(模块部)
昊华中意玻璃钢有限公司型材部
河北圣雪葡萄糖有限公司
核工业606工业公司化工厂
石家庄动力集团
河北冀物金属回收有限公司
南宫市铁路橡胶厂
北车集团唐山机车车辆厂
石家庄市天成食品添加剂厂销售部
石家庄万利豪贸易有限公司
河北轻工进出口集团股份有限公司染料
河北省灵寿县北方矿业加工厂
石家庄三五一四皮革皮鞋总厂
秦皇岛燕冶法兰制造有限公司(贸易部)
河北省正定县对外贸易公司蜡烛出口部
河北恒银期货经纪有限公司
天玉玻璃有限公司
张家口市佳光电池有限公司
石药集团药物研究院
避暑山庄实业集团公司
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河北建设集团装饰工程有限公司石家庄公司
保定罐头厂
河北省总工会北戴河疗养院宾馆国有企业
沧州市兴水阀门厂
安平县衡安钢板网厂
唐山市四隆不锈钢商贸有限公司
太平人寿保险保险有限公司秦皇岛中心支公司
秦皇岛骊骅集团
冀州市中意玻璃钢有限公司
世纪特种耐磨焊条厂
河北省食品进出口(集团)公司
中铁山桥集团铸造有限公司
石家庄市畜禽技术服务公司
河北可耐特玻璃钢有限公司/销售部
秦皇岛市海港区人事劳动和社会保障局——人才劳动力市场
世纪合金有限公司
四川长虹电器股份有限公司空调公司
唐山市水泵厂销售部
河北省纺织品进出口股份有限公司一部
河北皇牌食品机械有限公司 销售部
河北华润进出口有限责任公司业务一部
河北省献县进出口公司
河北顺平外贸进出口公司
河北省食品进出口(集团)公司
广安化工有限公司
河北省油脂公司
秦皇岛视听机械研究所
安平县越琪网类制品有限公司
河北宝硕股份有限公司绿源塑料分公司销售部
唐山晟天液压气动元件经销处
秦皇岛市博盛电子有限责任公司
顺平外贸进出口公司
廊坊翔宇塑料制品有限公司营销部
河北华田食品进出口有限公司
河北省纺织进出口公司
石家庄常山纺织股份有限公司棉一分公司
石家庄市新海的科贸有限责任公司
"河北辛集化工集团有限责任公司
销售公司"
河北省建筑科学研究院
"TANGSHAN CERAMIC IMP.&EXP.
CO.,LTD"
河北省食品进出口(集团)公司
兰州亿能工程设备有限公司
河北辛集化工集团有限责任公司(销售部)
河北皓源管业有限公司(廊坊)
镭影文化传媒有限公司
昊华中意玻璃钢有限公司型材分公司
石家庄煤矿机械有限责任公司随车吊分厂
泊头市迅达机床平台量具有限公司生产部
廊坊市北方天宇机电技术有限公司
河北发达钢管制造有限公司
·河北省三力特种耐磨焊条厂
河北省南宫市三力特种焊条厂
司瑞森
安平县鸿运达金属制品有限公司
京唐港远洋宾馆
河北金赛博板业有限公司石家庄直销点
秦皇岛市丰和贸易有限责任公司
安平鸿运达金属制品有限公司(业务部)
二机人机械加工厂
中国船舶重工集团第七一八研究所
秦皇岛耀华制衣有限责任公司
中化河北秦皇岛进出口公司
秦皇岛市对外供应总公司
邯郸汉光办公自动化耗材有限公司..
邯郸汉光办公自动化耗材有限公司.
河北鹏辉管件有限公司销售
河北圣仑进出口集团公司-业务部
中化公司
保定钞票纸厂证券厂市场部
"青岛中远物流仓储配送有限公司
唐山RDC"
〈华北〉佳园特种焊条厂
山东汉光包装设备总公司
保定三九济世生物药业有限公司
河北宝硕股份有限公司包装材料事业部
中国石油天然气股份有限公司华北石化分公司
中国人民人寿保险股份有限公司保定中心支公司
国营青县农场电子配件厂
华油一机华油钢管有限公司
河北沧州大化集团有限责任公司
邢矿集团花生蛋白油脂分公司
四方特种耐磨焊条有限公司
河北钻机厂
河北保定隆胜电气有限公司业务部
普拉斯精工制造有限公司销售部
双盈经纪公司
唐山恒兆物贸有限公司出口部
中国北方唐山新旧输送带货场
邯郸制氧机厂
中国人寿保险股份有限公司任丘分公司
三河天龙阿克电子有限公司
邯郸铁通公司
中煤建筑安装工程公司
邯郸麦浪植物提取有限责任公司
邯郸圣绵纺织有限公司-市场部
武安市科力型钢有限公司(供销部)
中铁三局集团邯郸工程机械制造有限公司
邯郸圣绵纺织有限公司---市场部
邯郸市奥兴物资有限公司
汉光机械厂打印复印耗材有限公司
保定中纺依棉纺织有限公司
河北中远国际货运有限公司廊坊分公司
河北一一四机床厂供销科
大名县名鼎化工有限责任公司1
邯郸市第一财经学校食品加工厂
遵化市流星雨中介有限责任公司
唐山海港开发区投资发展有限公司办
唐山陶瓷股份有限公司卫生陶瓷分公司
唐山博亚科技工业有限责任公司
中意玻璃钢有限公司市场部
唐山生产力促进中心
唐山鼎丰办公用品有限公司
河北中达集团有限公司水泥厂
中油管道物资装备总公司
邯钢集团衡水薄板公司
河北省二零零五盐山县顺利机械制造有限公司
唐山陶瓷集团特种陶瓷股份公司
北方天宇机电技术有限公司
唐山盾石干粉建材有限责任公司销售部
保定绿城食品有限公司
沧州市螺旋钢管有限公司
河北可耐特玻璃钢有限责任公司
河北金牛能源有限公司玻璃纤维分公司
燕华渔具公司
滦南县信达综合服务部
河北省第三基础工程公司【河北省新河县新华路19号】
香河县种子公司刘宋营业部
河北鸿鑫达钢管制造有限公司
河北省第三基础工程公司项目部lsq
际华三五四三针织服饰有限公司
CEC朗房中电大成电子有限公司
安平县线材筛网厂销售2部
河北省地球物理勘查院包装材料厂
邯钢集团衡水薄板有限公司-销售公司
河北廊坊新华教育考试培训中心
廊坊天宇机电技术有限公司
河北安平环保设备厂
河北留史皮毛市场信息服务中心
河北省枣强县玻璃钢工业园区玻璃钢产品销售处
河北省邯钢集团衡水薄板有限责任公司
河北省柏乡县金鑫机械铸造有限责任公司
深圳书城数码科技有限公司华北销售部
际华三五四三针织服饰有限公司(外贸部)
衡水市工具厂
河北恒宇橡塑制品有限公司销售部
廊坊迪远仪器有限公司(原国土资源部物化探研究所仪器研制中心)
廊坊市胡庆余堂化工有限公司
河北天大天久化工科技有限公司
河北省景县雪焱铁塔制造有限公司
北京欧普利灯具有限公司
天龙非开挖管道工程有限公司
河北省保定市公交总公司
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E. 甲方耽误工期施工方如何要求索赔案列

《中华人民共和国合同法》第二百八十四条规定:“因发包人的原因致使工程停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用”。
案例如下:
原告赵某某,男。
被告中铁二十三局集团有限公司。
法定代表人王某某,该公司董事长。
第三人天津金河置业有限公司。
法定代表人许某某,经理。
案由:建设工程施工合同纠纷
原告诉称,2004年12月20日,被告承包了金河公司发包的“天津市鑫马工业园标准厂房”工程。后被告与原告联系,将此工程的A座、D2座交给原告施工,被告将该工程施工的全部技术资料交与原告,原告按照技术要求及时组织人员、安排设备进行施工,并且作为施工方直接接收了监理人员的监督检查。2005年5月27日,原告将被告交给的A座、D2座正负零以下基础工程施工完毕,并且经有关部门验收合格。原告曾多次找到被告要求订立合同和支付工程款,但是被告以未招投标、未签备案合同为由始终未予办理。2007年2月2日,经该工程所在地大港开发区管委会组织协调,被告同意发包方金河公司将部分工人工资直接支付给原告。
在施工过程中,该项工程因非原告的原因经常等待开工,因此,原告按照被告“等待开工”的指令,施工人员及设备均在场地待命未动。特别是2005年11月15日,发包方同意了被告关于鑫马工业园A座、D2座于本年度进行首层主体工程施工的请求。原告接到被告这一指令后,立即积极组织施工,并按照冬季施工要求比正常施工所需材料的三倍备足了所需建材及施工设施。但原告建完首层后,却一直等待开工,工程停工至今,原告经济损失巨大。可是,被告对其拖欠原告工程款、施工人员工资及停工损失却不予考虑。原告为避免更大损失,多次找到被告,但被告一直置之不理。现在原告处境困难,工人索要工资,情绪激动。故诉请判令被告给付所欠原告工程款2418651元、被拖欠的误工工人工资491440元,赔偿原告设备闲置损失费2687800元、钢材损失费233987.60元、模板、木方、临时设施损失费570245元,共计6402123.60元;诉讼费由被告承担。
被告辩称,原告起诉没有事实及法律依据,请求驳回原告的诉讼请求。1、原告所称本案涉诉工程是第三人与被告签订的与事实不符,盖章的是中铁二十三局集团有限公司天津工程公司,不是被告。本案被告不是合同的主体与义务人,与涉诉工程没有关系。2、合同是第三人与沛县二建签订并实际履行的,金河公司所有工程款的支付对象是沛县二建,本案原告再从沛县二建那里支取。原告与沛县二建是劳务关系,金河公司与沛县二建才与本案有关,有付款义务,而被告与此无关。另外,原告主张其损失的证据不足,损失是其故意造成的,应当自行承担。原告在明知停工,开工日期无法确定、另行通知的情况下,仍故意继续租赁、扩大损失,对其损失不应支持。
第三人述称,本案应是原、被告之间解决其内部施工问题的案件,与本案第三人无关,并且根据我国合同法的规定,原告也只能对其合同相对方即本案的被告主张权利,而作为本案的第三人,其合同相对方应当是本案的被告,至于第三人与被告之间是否有纠纷或怎样解决纠纷,应当另案解决,与本案的审理及结果无任何关系。
经审理查明,2004年12月20日,被告中铁二十三局集团有限公司天津办事处主任王某某作为被告委托代理人代表被告加盖“中铁二十三局集团有限公司天津工程公司”印章(该印章及“中铁二十三局集团有限公司天津工程公司第一项目部”印章系王某某持被告介绍信刻制)与第三人天津金河置业有限公司签订《建设工程施工合同》一份,约定被告承包第三人发包的“天津市鑫马工业园标准厂房”工程,工程地点在天津市大港区经济开发区,开工日期2004年12月25日,竣工日期2005年7月30日,合同工期210天。被告在该工程施工工地设立项目部,项目经理是被告天津办事处工作人员江某某、工地负责人是崔某某、朱某某,并使用“中铁二十三局集团有限公司天津工程公司第一项目部”印章。后被告将此工程的鑫马工业园一区厂房A座、D2座工程转包给原告施工,被告负责工程钢筋、混凝土等主材的供应,折抵工程款拨付原告。原告按照被告要求及时组织人员、设备进行施工,至2005年5月27日,原告将承包的A座、D2座正负零以下基础工程施工完毕,并且经被告及有关单位验收合格。2005年11月15日,第三人同意了被告关于鑫马工业园A座、D2座于本年度进行首层主体工程施工的请求。原告按照被告要求组织施工,并按照冬季施工的要求备足了工程所需建材及施工设施。至2006年1月13日,原告将该工程的首层施工完毕,并经被告及有关单位验收合格。
在本案工程施工过程中,由于第三人工程款拨付不到位,经常停工、等待开工,因此,原告按照第三人及被告“等待开工”的指令,数次进场施工、窝工或者停工、复工,原告正常实际施工158天,造成原告施工人员窝工、误工及材料和设备积压、闲置。至2006年6月27日,第三人发给被告及施工单位(原告)“通知”一份,其主要内容为:鉴于本工程处于停工,开工日期无法确定,要求被告安排留守人员轮流值班,保证现场的安全,不得容留无关人员逗留,开工时间另行通知。2007年2月2日,经该工程所在地天津市大港区经济开发区管委会组织协调,原告等六个施工队队长与被告及第三人达成《会议纪要》一份,即第三人于2007年2月10日前支付农民工工资459000元,剩余拖欠工资于开工后10日内付清,最迟于2007年5月底付清。至2007年7月第三人将上述工人工资支付给原告等六个施工队。2007年11月7日,朱某某以大港工地施工负责人的名义与第三人签订《大港工程初议条款》,约定:开工日期:施工方要求在07年12月5日前,每平米造价1000元(含停工损失),……不愿干的立即结算,……。原告因催款未果,成讼。你好吗,n
又查,被告在天津市施工队伍管理站登记备案的“外地建筑业企业进津备案登记表”记载:被告及其法定代表人王某某承诺:“我公司委托王某某为我公司进津企业负责人,全权代表我公司在津期间一切相关事项。受托人所签署的一切有关文件,我均予以承认。”
另查,为本案工程施工,原告与天津市津南区祥宏建筑设备租赁站签订《建筑物资租赁合同》、租赁结算单,自2005年11月17日至2007年3月底(计499天),原告共欠祥宏租赁站建筑钢管、扣件、顶丝租金632500元。自2006年1月13日停工至2006年9月27日,原告租赁以上建筑机械闲置257天,租金损失为325757元(632500元÷499天×257天)。原告与天津市塘沽区安竹建筑周转材料租赁站签订《租赁合同》、租赁结算单,自2005年1月3日至2007年3月底(计817天),原告共欠安竹租赁站钢管、扣件、山行件租金230800元,扣除实际施工158天,自2005年1月3日至2006年9月27日原告租赁以上建筑机械闲置474天,租金损失为133904元(230800元÷817天×474天)。原告与天津市塘沽区天龙钢模租赁站签订《钢模板租赁合同》、租赁结算单,自2004年12月25日至2006年5月底(计522天),原告共欠天龙租赁站钢模板、钢管、U型卡、木架板租金245500元,扣除实际施工158天,原告租赁以上建筑机械闲置364天,租金损失为171192元(245500元÷522天×364天)。原告与天津市塘沽区宏胜模板租赁站签订租赁合同、租赁结算单,自2004年12月5日至2007年10月10日(计1040天),原告共欠宏胜租赁站扣件、钢模条条、竹架板租金182110元,扣除实际施工158天,自2004年12月5日至2006年9月27日原告租赁以上建筑机械闲置503天,租金损失为88078元(182110元÷1040天×503天)。至2006年9月27日,原告租赁以上钢模板、钢管、U型卡、扣件、顶丝、木架板、竹架板等建筑机械的闲置租金损失共计为718931元(325757元+133904元+171192元+88078元)。
2008年1月16日,根据原告申请,本院组织原、被告及第三人到本案工程施工现场核对原告闲置、积压建筑设备及材料的情况,被告及第三人确认原告在施工现场仍存有安装的塔吊两台、钢模板、钢管、扣件、钢模角条、木架板、木方、钢筋、线管等建筑设备及材料,但对具体数量被告及第三人未清点。
本案经原告申请,被告及第三人同意,本院依法委托天津市北方首创建筑工程鉴定咨询有限公司对双方讼争工程的工程造价进行鉴定,鉴定部门已出具了鉴定报告,鉴定结论为:原告施工的鑫马工业园A座工程造价为3611626元,另外争议项目造价为33938元;原告施工的鑫马工业园D2座工程造价为1502651元,另外争议项目造价为16963元;A座、D2座(木)模板、钢筋、PVC管、埋件和塔吊设施损失费为A座907303元+D2座591785元=1499088元。即原告无争议项目的工程造价合计为:A座3611626元+D2座1502651元=5114277元,争议项目造价为33938元+16963元=50901元。
在本案法庭调查终结前,原告变更诉讼请求为:请求判令被告给付原告所欠工程款1465178元、误工、窝工工人工资491440元、赔偿原告模板、钢筋、PVC管、埋件和塔吊设施损失费1499088元、其它机械设备闲置损失费1876710元,共计5332416元。
【裁判要旨】
本案的主要争议焦点是:
1、中铁二十三局集团有限公司是否是本案的适格被告。
《中华人民共和国民法通则》第四十三条规定“企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动,承担民事责任。”王某某作为被告天津办事处主任、进津企业负责人代表被告加盖持被告介绍信刻制的“中铁二十三局集团有限公司天津工程公司”印章与第三人签订、履行建设工程施工合同的行为,系为被告进行经营活动的职务行为。原告有理由相信被告总包第三人发包的本案所涉工程,原告作为实际施工方与被告已形成事实上的建设工程施工合同关系。至于被告主张原告与沛县二建系劳务分包关系,因被告提供的有关证据中所盖“沛县第二建筑公司合同专用章”及“沛县第二建筑公司财务专用章”两枚印章,与沛县第二建筑公司工商登记资料中备案的印鉴不一致;被告未提供有力的证据证明其主张,本院依法不予支持。原告未要求第三人在本案中承担付款责任,第三人与原告也无直接合同关系,第三人在本案中不应承担责任。被告应是本案的适格被告。
2、被告是否应该给付原告工程款及误工、窝工工人工资、材料和设备积压、闲置等损失共计5332416元。
原告已完成的工程已经验收合格。被告、第三人对本院委托鉴定部门作出的鉴定结论虽有部分异议,但经鉴定人员出庭接受质询,被告、第三人异议无正当理由,本院依法不予支持。对于鉴定结论中原告单方主张,被告不予认可的有争议项目的工程造价,因原告未提供相应的证据予以证实,本院依法不予认定。本院认定原告已完工工程的工程造价为5114277元,原告承认已收到转账材料款及工程款共计3700000元,被告还应支付尚欠原告的工程款1414277元。
《中华人民共和国合同法》第二百八十四条规定:“因发包人的原因致使工程停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用”。关于原告请求被告赔偿施工中窝工、误工工人工资损失491440元,被告委托的施工负责人朱某某当庭作证,朱某某对原告主张的窝工、误工的人数、时间有部分异议,对因工程停建、缓建造成原告停工、窝工、材料和设备积压、闲置等损失的事实予以认可。原告当庭出示了《人工工资发放表》,证明原告发放劳务工误工工资508670元;原告此项主张有事实及法律依据,本院应予支持。
关于原告请求被告赔偿(木)模板、钢筋、PVC管、埋件和塔吊设施损失费1499088元,该诉请有原告所提供的相应证据及鉴定部门所作的鉴定结论予以证实,符合法律规定,本院应予支持。
关于原告请求被告赔偿其它机械设备闲置损失费1876710元,其中原告为工程施工租赁钢模板、钢管、U型卡、扣件、顶丝、木架板、竹架板等建筑机械的闲置租金损失,因至2006年6月27日,第三人已通知原、被告本工程处于停工,开工日期无法确定,开工时间另行通知;原告在接到本通知后三个月内未接到开工通知,应立即归还租赁的以上建筑机械,以防止损失的扩大。《中华人民共和国合同法》第一百一十九条第一款规定:“当事人一方违约后,对方应当采取适当措施防止损失的扩大;没有采取适当措施致使损失扩大的,不得就扩大的损失要求赔偿。”原告主张2006年9月27日后的租金损失属于扩大的损失,本院依法不予支持。至2006年9月27日,原告租赁以上钢模板、钢管、U型卡、扣件、顶丝、木架板、竹架板等建筑机械的闲置租金损失共计为718931元,该损失的赔偿有原告当庭出示的租赁合同、租赁结算单、出租方营业执照、支付部分租金凭证等证据予以证实,符合法律规定,本院依法应予支持。至于原告主张赔偿其租赁龙门架、搅拌机、钢筋弯曲机、切断机、电焊机、闪光对焊机、电锯、电刨、打夯机等建筑设备的租金损失,因施工单位长期租赁以上建筑机械用于工地施工不符合建筑行业的常规,原告此项主张本院依法不予支持。原告主张赔偿其在施工现场的井架、搅拌机、钢筋弯曲机、切断机、电焊机、电锯、电刨、翻斗车等机械设备的闲置损失费334500元,无事实及法律依据,本院依法不予支持。即被告应赔偿原告因工程停建、缓建造成的材料和设备积压、闲置等损失共计1499088元+718931元=2218019元。
3.判决主文
被告中铁二十三局集团有限公司于本判决生效之日起十日内付清原告赵某某工程款1414277元、赔偿原告停工、窝工的工人工资损失491440元、材料和设备积压、闲置损失2218019元,共计人民币4123736元。
如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。
一审宣判后,被告上诉到天津市第二中级人民法院,二审法院判决:驳回上诉,维持原判。

F. 钢管租赁行业挣钱的前景怎么样子,风险大吗

风险相对其他行业低点,至少你不干了,管子还能卖,万一敢上钢管价格彪涨,你光倒卖就能赚不少。风险看你业务员实力了,跑不到工地就完了,或者烂工地,管子搞不好都被拉跑找不到人。

G. 安全管理措施有哪些

问题一:现场安全管理措施有哪些? 5安全保证措施:
5.1抓好安全生产教育
(1)在安全教育上,以抓下面经验介绍为主,对新工人要履行三级教育和职工全员教育,建立三级教育卡片,考核合格后才准上岗,转岗要进行转岗教育。加强民工经常性安全教育,不断提高职工的自我保护能力。
(2)培训过程中,以抓特殊工种培训为主,支持先培训后上岗的原则,没有上岗证,不允许从事本岗位工作。
(3)做好安全技术措施交底,下达任务单时,必须写出安全注意事项,做到口头交底和书面交底相结合。
5.2加强安全检查
(1)加强安全检查是贯彻执行安全标准的重要环节。坚持公司每季度一次,项目部每周一次,施工员、班组长、安全员、值日员每日检查,法定节假日前应进行一次全面安全检查,施工用电、塔吊架、临时设施等进行一次全面专业检查。
(2)整改反馈,检查出来问题,要下达检查整改通知书,认真整改,做到三落实(措施、时间、执行人)。专业项目由专业人员和施工管理的主管领导批准。各项整改要及时复查,逐级书面反馈,对重大隐患应当立即处理,直至采取停机停产查封措施。
5.3安全防护设计与管理
工程进入主体施工后,需要及时对工程施工、施工通道及人员活动的场所进行安全防护,本工程拟采用水平、垂直两面交叉配合防护体系,平面防护包括安全通道、安全防护棚、悬挑平网防护、洞口防护、工作面防护等内容;立面防护包括:立网防护、临边防护等内容。
安全防护用的主要材料以钢管(用作防护栏杆时用黑、白油漆刷警示标志)、安全网、安全带、拦风绳、竹笆、钢筋等工地常用材料为主。根据不同部位采用选择采用,原则是加大安全投入,保证安全生产。
施工临时用电设备等按《建筑安装工程安全技术规程》进行安全防护设计。
5.4安全防护措施
(1)在安全通道醒目处,要悬挂各种安全安全标志牌及安全管理制度。
(2)临边防护措施
楼梯施工中,没有安装正式栏杆之前,必须安装临时防护栏杆,栏杆用钢管警示杆搭设,顺楼层升高而延伸。
(3)垂直升降机接料平台临边防护
接料平台两边搭设防护栏杆,栏杆高度、搭设方法同楼层,并加设立网,平台处必须设备安全门或活动栏杆。
(4)工作面安全防护
①支撑用脚手架要经计算进行设计搭设。一般结构脚手架立杆间距不大于2.0m,大横杆间距不得大于1.2m,小横杆间距不得大于1.4m;一般装修脚手架立杆间距不得大于2.0m;大横杆间距不得大于1.8m,小横杆间距不得大于1.4m。
②脚手架使用的钢管、扣件等材料必须是合格产品,有缺损的严禁使用。
③脚手架必须保证整体结构稳定和不变形,与主体结构拉结牢固,外脚手架外侧设置剪力撑,间距控制在15m-20m一个
④结构用的里、外脚手架,使用荷载不得超过2.6KN/M2。
⑤脚手架的操作面必须满铺脚手架手板,离墙面的缝隙不得大于200mm,不得有空隙和探头板、飞跳板。在作业层内脚手板下层兜设水平网,操作面外侧设一道防护栏杆,立挂安全网。立面安全网下口封严。
⑥上下吊机具、材料必须用指定的钢丝绳,且吊运时绑扎牢固,不得用钢筋或其它临时绳索吊运机具材料。塔吊吊物宜避开作业钉行走,整个吊运过程要的专人统一指挥。
(5)交叉作业防护
支模、粉刷、砌墙等各种工种进行上下交叉作业时,不得在同一垂直方向上,下层作业位置必须处于上层高度的可能附落范围半径之外。否则,设置安全防护层。
(6)施工临时用电安全防护
①楼层上的配电线路必须按有关规定架设整齐。
②配电系统采用分级配电,各类配电箱,开关箱的安......>>

问题二:网络安全管理措施有哪些?? 从信息系统安全防护技术来讲主要有以下几种:
1) 内联网信息系统的一些重要信息交互, 可以采用专用的通信线路(特别是采用没有电磁泄漏问题的光缆)来防止信息在传输的过程中被非法截获。一些重要信息应进行加密后传输,
可以进一步防止被截获信息的有效识别。这些技术主要为了保证信息的机密性。
2) 网络和系统隔离(防火墙等) 防火墙可以隔离内部网络和外部网络, 使得所有内外网之间的通信都经过特殊的检查以确保安全。
对一些特别主特别服务可以采用包装代理技术(如Wrapper等), 隔离用户对系统的直接访问, 加强系统的安全性。
3) 网络和系统安全扫描 网络安全扫描和系统扫描产品可以对内部网络、操作系统、系统服务、以及防火墙等系统的安全漏洞进行检测,
即时发现漏洞给予修补, 使入侵者无机可乘。
4) 安全实时监控与入侵发现技术 信息系统的安全状况是动态变化的, 安全实时监控系统可以发现入侵行为并可以调整系统进行及时的保护反应。

5) 操作系统安全加固 采用B级系统替代传统的C级系统是解决系统安全问题的比较根本性的措施。考虑到可用性和经济性的原则,
可以首先考虑在最敏感的服务器和网络隔离设备上采用B级系统。
6) 数据库系统和应用系统安全加固 在要害信息系统的服务器中采用B级操作系统, 并配备B级数据库管理系统, 将应用、服务都建设在B级的基础上。这样整个信息系统恶性循环才有比较根本性的保障。

7) 可生存技术 可生存性是指在遭受攻击, 发生失效或事故时, 仍能及时完成服务使命的能力。主要是指健康性、适应性、多样性、进化性和恢复性。

8) 加强安全管理技术 信息系统安全问题中最核心的问题是管理问题。人是实现信息系统安全的关键因素。因此需要大力加强人员安全培训,
制订安全管理规范。同时, 要充分利用各种技术手段进行自动化管理。
我是在戴威尔网络安全培训学习网络安全的,多多少少了解一点 呵呵 希望对你写论文有帮助吧 ^_^

问题三:加强运行安全管理的措施有哪些 企业根据自身的行业质量安全标准化管理细则进行细化量化管理。同时制订奖罚政策,对安全质量标准化好的给予奖励,不好的给予处罚。按期进行评定。评定结果和奖金效益挂钩。

问题四:货运安全管理的主要措施有哪些 货运安全管理的主要措施:
1、加强货运设备的管理和养护、维修工作 。
2、重视职工队伍的建设。
3、严格货装各项规章制度的管理,建立废、 修、补、建的正常制度。
4、加强专用线的管理,落实专用线的装卸 车质量监控措施。
5、加强货场、站场治安,消防管理和 货物运输途中的防范工作。
6、努力减少货损货差。
7、强化货运安全,严格按方案装车, 严防三重、一超、一落。
8、认真分析货运事故,及时总结经验 教训。

问题五:安全管理的�热萦心男┓矫婢咛迥谌菔鞘裁�? 安全管理是指以国家的法律、规范、条例和安全标准为依据,采取各种手段,对企业的安全状况实施有效制约的一种活动。
企业安全管理包括以下一些基本内容:
规划――安全措施计划
组织――安全活动组织
检查――现场和作业过程的安全检查
评审――安全方案及效果的审核
企业的安全管理手段有:行政的手段;法制的手段;经济的手段;文化的手段;科学的手段等。安全生产管理是企业安全生产客观条件的需要,是企业管理的重要组成部分。目的是通过合理组织生产,使企业在生产过程中减少事故,使企业生产的产品在未来投入使用时无事故隐患,这是调整经营者和劳动者关系的重要内容,是生产经营的保证,是企业获取经济效益的必要条件。安全管理工作贯穿于企业业务的全过程,融入在企业的各项工作中,涉及到企业的方方面面。因此,安全生产是企业全员、全面的管理过程,是一个系统工程。
安全生产管理组织体系,可以归纳为:
决策层:它包括企业法定代表及领导班子成员。他们主要起决策、指挥作用。贯彻落实国家有关安全生产法律、法规,根据法律、法规制定本企业的安全规章制度,落实安全规划、健全安全机构、配备人员,保证安全资金的投入。
管理层:包括企业的车间和职能部门。他们主要对安全生产进行日常管理,落实企业安全生产规章制度,并负责检查落实。
操作层:包括企业一线的操作人员。他们必须严格执行企业安全生产规章制度,遵守操作规程,杜绝违章,防止事故发生。操作层是安全生产的基础环节。
配备安全专业人员,是当今搞好企业安全生产管理的重要条件,因为:
1)安全生产是人命关天的大事,不仅关系到企业的生存和发展关系到职工的生命安全和健康,直接影响着社会稳定和市场经济的发展,只有具备安全生产执业资格的人,才能从事安全生产工作。
2)宪法、劳动法及有关法规、条例都对安全生产方针、政策、技术规定和标准有明文规定和要求,必须配备合格的安全生产技术及管理人员。
3)安全生产是一门综合性科学,是门系统性很强的交叉学科,安全科学技术的系统知识只有高素质的专业人材才能掌握。
4)安全生产是保护职工的安全与健康,创造良好的作业环境,以人为本、尊重人权的重要体现,是创造经济效益和社会效益的重要保障。是门政治性、公益性、社会性很强的学科,需要懂安全工程、卫生工程,又懂安全管理工程的专业人员才宜担此重担。
5)安全生产的监督管理必须由懂法律、法规、技术、标准、管理的专业人员负责。
6)国家对安全生产执业人员实行准入制度,只有经考试合格获得“注册安全师资格证书”才能担任。
安全费用是安全技术措施得以正常开展的实施的前提保证。安全经费应是单列专用款项,企业在编制生产任务计划时,应将安全技术措施计划列入财务计划之内,同时进行编制。安全措施资金专款专用,受到经济法规和有关安全法规的保护,任何组织和个人不得挪作他用。安全生产经费可分为以下几方面:
1)硬技术方面:
(1)安全技术的各类设备的防护装置,安全防护设施的更新改造费用;
(2)工业卫生费用,即工业卫生措施(防尘、防毒、辐射防护、噪声控制等)所采取的一切措施费用;
(3)辅助房屋及设施费用,如寒冷季节露天作业的取暖室、防火、防洪等设施。
2)软技术方面:
(1)日常安全管理方面,如为防止人为失误,提高操作者在操作上的准确度,在行为控制上的一些法规编制、信息警告、安全基础管理等措施的花费;
(2)安全奖励资金;
(3)安全活动费用,如安全宣传、安全教育培训等。
......>>

问题六:幼儿园的安全管理的内容和措施有哪些 幼儿园的安全管理措施
(一)不断完善安全制度,落实安全措施。
幼儿园的管理者在安全检查中起着宏观管理的作用,在实施安全管理过程中,根据本园的实际情况把幼儿可能出现的大小事故列进安全措施的条款里,将事故消灭在萌芽之中。凡幼儿接触的所有外界因素都包含在安全范围之中,建立保健人员、炊管人员、保教人员、门卫等一系列岗位责任制度,使幼儿园的每一个工作人员都有自己的安全工作范围。对于每一个教学环节,要建立操作规程性强的、责任明确的“交接班制度”、 “外出活动管理制度”、 “幼儿接送制度”等,保证幼儿在每一处、每一时间、每一环节都受到无微不至的关心与照顾,保证幼儿在安全环境中健康成长。不但要建立完善的制度,还要切实履行。要求管理者做到“执章必严”,工作人员“有章必依”、“违章必究”。将制度落实到实处,才能发挥它应有的功效。
安全工作是幼儿园的生命线,因此幼儿园应设立一个安全员的工作岗位,要求安全员每周巡视全园内外的设施、器具安全情况,如有损坏或不安全的因素,作好记录,反馈给园领导,并及时采取措施,这一举措能有效地减少事故的发生率;再设立一个值勤员的岗位,值勤员由行政、教师、门卫人员担任,在来园、离园接送孩子高峰的时间里,不离园门一步,防止幼儿走失,若发现陌生人员,上前询问,禁止入内。
(二)全体保教人员都是幼儿健康的“护卫使者”。
(1)教师在一日活动中与孩子接触时间最长,教师应了解孩子生理机能的特点,应对自己班的每个孩子的情况做到了如指掌,尤其要多加注意那些体弱儿及性格内向的孩子。有些孩子对发热有较高的耐受力,有时体温高达40度,一般情况仍较好;有些孩子不舒服闷在心里,不告诉别人,更何况孩子不会“装病”,一旦发病,往往情况变化快,生与死有时仅在几分钟之内,所以幼儿教师的责任感要很强,时时处处要留心幼儿的变化,教师的视线始终不能离开幼儿,要做到每一位幼儿都在你的“眼皮底”下,对一些有“反常”行为的幼儿要善于“察言观色”,多加关心。在一日各个活动中,教师都要做一个“有心人”:在游戏场上,幼儿显得格外活跃,也特别容易受伤,教师需要辅导他们安全地进行游戏活动,如正确使用游戏设备(攀登架、滑梯、等)、遵守游戏规则、有需要时懂得向教师求助;幼儿入厕时,教师要跟进去,避免拥挤混乱甚至吵闹;午睡时要加强巡视工作,千万不可以孩子已睡,可以埋头备课制作教具了,实际上危险就伴随在这“静悄悄”之中,幼儿发高热没发现,把异物塞在鼻孔内没注意等等的事故屡见不鲜,所以千万不可掉以轻心。
(2)保育员照顾幼儿的吃、喝、拉、屎,营养员为幼儿烹调可口的饭菜,都直接关系着幼儿的健康。保育员一天都有跟随在幼儿左右,要注意各个活动场所是否安全;每日幼儿来园前都要检查室内设备的完整,如(吊扇、栏杆、门窗、桌椅、玩具等)是否安全,发现损坏迹象,即刻停止使用;清扫时注意脱落在地上的回形针或大头针等小物品;物品(如消毒液、洁厕粉)要摆放在幼儿看不到、摸不着的地方等等。
(3)、保健教师要对全园幼儿的健康负责,把好幼儿入园前的晨检关。
幼儿园以“晨检”这一独特的方式拉开每天的序幕。晨检是每天幼儿园与幼儿接触的第一个窗口,是绝大多数幼儿园均在执行的一项保健措施。晨检的目的在于防止幼儿将传染病及危险物品带入园所,即具有维护健康、保障安全的双重意义。对于幼儿园这样一个集体儿童的聚集地来说,晨检是一项不可或缺的保健措施。
晨检的具体步骤包括:一问(在家饮食、睡眠、大小便情况,有无不适,如头晕、头痛、腹痛、恶心、呕吐或寒战等);二摸(用手摸幼儿前额劲部,检查幼儿是否有发烧);三看(看......>>

问题七:建筑工程安全管理措施有哪些内容 1.4.3基础、主体施工安全措施
(1)各分项工程作业人员必须严格按各工种安全技术操作规程和安全技术交底的内容施工,每道工序要在安全确认的条件下进行,强化安全检查。严禁野蛮施工。
(2)对基坑、基槽周边、搭设的斜通道两侧边和卸料平台的外侧边,各层楼梯周边和楼层面周边,均及时搭设防护栏杆并刷黄黑相间(300)的油漆作警示。安全员经常检查其完备性和可靠性。
(3)在地下结构施工完毕后,汽车坡道的入口要进行封闭并对其基槽进行回填,一是增大上部结构工作面,二是防止地表水灌入及人员掉入。
(4)主体施工采用钢管脚手架。脚手架铺设脚手板不少于两层,上层为作业层,下层有一层起防护作用(待专题方案审批后实施)。主体结构施工阶段模板支撑采用φ48×3.5扣件式钢管搭设,内装饰采用工具式移动脚手架或扣件式钢管搭设脚手架。
(5)脚手架所用材质必须符合要求,不得把弯曲、压扁、拉伤、裂缝的零件用上去。外架剪刀撑搭设到位,横杆与立杆交接点合理,扣件牢固。立面用密目安全网全封闭。平面用竹跳和安全网水平封闭。外架搭设必须高于作业面1.5m,并搭设牢固。
(6)楼梯及休息平台设两道防护栏杆或用立挂安全网防护;通道出入口搭设3~5m长、3m宽的双层防护棚,第一层棚顶满铺竹跳板,第二层铺木胶板;楼层临边设钢管防护栏杆1.2m高,并按间距300mm刷黄黑相间油漆以作警示。
(7)室内楼面各预留孔(给排水、通风),采用木栅上钉10mm厚以上木胶板封闭。
(8)模板的支撑体系必须进行结构强度、刚度、和稳定性的验算,并规定模板的装拆程序。模板、钢管等周转材料拆除后从楼层内运出,不得用塔吊横向拉出,并应设置悬挑卸料平台,使物料集中在平台上用塔吊垂直吊出。
(9)卸料平台应自成受力系统,禁止与脚手架连接影响脚手架的稳定和平台的安全使用,脚手板铺平绑牢,周围设置防护栏杆。平台两边有不低于1.2m高的档脚板,前临边用安全绳锁口,防止零星物件的坠落。平台应在明显处设置标志牌,规定使用要求和限定荷载随时检查,严禁超重。
(10)混凝土浇筑时搭设操作平台,杜绝工人在加固模板的支架上攀登和乱踩。
(11)结构施工支撑架搭设必须满足相关规范,由项目技术负责人进行专门设计计算,结构支撑脚手架报公司审核批准,再由监理单位和建设单位审批后方可施工。
(12)劳动保护及医药用品的必备和正确使用,机械操作定人并不准戴帆布手套,高空作业必须穿软底鞋。
1.4.4装饰工程安全防护措施
(1)按要求使用“安全帽、安全网、安全带”。进入施工现场,必须戴好安全帽,高空作业要系安全带,满挂密目网。
(2)高空作业施工人员,要先经过身体健康检查,严禁不适合高空作业者进行高空作业。
(3)建筑物周围地面人行道按规定要求搭设双层防护棚作为安全通道。
(4)施工层的脚手板要满铺,严禁探头板和一板二个接头现象,禁止单板作业。
(5)安全员随时检查脚手架的牢固性,不得超载或荷载过于集中。
(6)严禁在施工作业面上互相抛掷材料、工具等物体,不得从施工作业面向下抛掷杂物。
(7)使用腐蚀性材料或其它含对人体有害物体的材料时,应穿戴好个人防护用品。
1.4.5安装工程安全生产措施
(1)施工人员必须严格执行国家及行业颁布的相关安全技术规程。
(2)每天上班前,由安全部负责安全交底,每周一进行一次安全讲评活动。
(3)启动焊机前,检查焊机和开关外壳接零是否良好。焊工工作时,穿着帆布工作服和工作鞋,戴好工作帽、手套,正确使用面罩。高空焊接时做好监护措施,防止火星落下引起火灾或烧伤他人。焊接前检查周围环境,特别是下部是否有可燃物体。......>>

问题八:安全生产管理的三大基本措施是什么 安全生产管理三大基本措施
(一)工程技术对策
即通过安全设施、安全设备、安功装置、安全检测和监测、防护用品等安全工程与技术硬件的投入,实现技术系统的本质安全化。
(二)安全教育对策
即通过对全民的安全培训教育,以提高全民的安全素质,包括意识、知识、技能、态度、观念等综合安全素质。
(三)安全管理对策
即通过立法、监察、监督、检查等管理方式,保障技术条件和环境达标,以及人员的行为规范,以实现安全生产的目的。

问题九:建设施工安全技术管理措施有哪些 建设工程安全生产管理条例
第一章 总则
第一条 为了加强建设工程安全生产监督管理,保障人民群众生命和财产安全,根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》,制定本条例.
第二条 在中华人民共和国境内从事建设工程的新建、扩建、改建和拆除等有关活动及实施对建设工程安全生产的监督管理,必须遵守本条例.
本条例所称建设工程,是指土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程.
第三条 建设工程安全生产管理,坚持安全第一、预防为主的方针.
第四条 建设单位、勘察单位、设计单位、施工单位、工程监理单位及其他与建设工程安全生产有关的单位,必须遵守安全生产法律、法规的规定,保证建设工程安全生产,依法承担建设工程安全生产责任.
第五条 国家鼓励建设工程安全生产的科学技术研究和先进技术的推广应用,推进建设工程安全生产的科学管理.
第二章 建设单位的安全责任
第六条 建设单位应当向施工单位提供施工现场及毗邻区域内供水、排水、供电、供气、供热、通信、广播电视等地下管线资料,气象和水文观测资料,相邻建筑物和构筑物、地下工程的有关资料,并保证资料的真实、准确、完整.
建设单位因建设工程需要,向有关部门或者单位查询前款规定的资料时,有关部门或者单位应当及时提供.
第七条 建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求,不得压缩合同约定的工期.
第八条 建设单位在编制工程概算时,应当确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需费用.
第九条 建设单位不得明示或者暗示施工单位购买、租赁、使用不符合安全施工要求的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件、消防设施和器材.
第十条 建设单位在申请领取施工许可证时,应当提供建设工程有关安全施工措施的资料.
依法批准开工报告的建设工程,建设单位应当自开工报告批准之日起15日内,将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上地方人民 *** 建设行政主管部门或者其他有关部门备案.
第十一条 建设单位应当将拆除工程发包给具有相应资质等级的施工单位.
建设单位应当在拆除工程施工15日前,将下列资料报送建设工程所在地的县级以上地方人民 *** 建设行政主管部门或者其他有关部门备案:
(一)施工单位资质等级证明;
(二)拟拆除建筑物、构筑物及可能危及毗邻建筑的说明;
(三)拆除施工组织方案;
(四)堆放、清除废弃物的措施.
实施爆破作业的,应当遵守国家有关民用爆炸物品管理的规定.
第三章 勘察、设计、工程监理及其他有关单位的安全责任
第十二条 勘察单位应当按照法律、法规和工程建设强制性标准进行勘察,提供的勘察文件应当真实、准确,满足建设工程安全生产的需要.
勘察单位在勘察作业时,应当严格执行操作规程,采取措施保证各类管线、设施和周边建筑物、构筑物的安全.
第十三条 设计单位应当按照法律、法规和工程建设强制性标准进行设计,防止因设计不合理导致生产安全事故的发生.
设计单位应当考虑施工安全操作和防护的需要,对涉及施工安全的重点部位和环节在设计文件中注明,并对防范生产安全事故提出指导意见.
采用新结构、新材料、新工艺的建设工程和特殊结构的建设工程,设计单位应当在设计中提出保障施工作业人员安全和预防生产安全事故的措施建议.
设计单位和注册建筑师等注册执业人员应当对其设计负责.
第十四条 工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准.
工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患的,应当要求施工单位整改;情况严重的......>>

问题十:企业安全技术措施应包括哪些内容? 编辑同志:我们是民营企业,我国的安全生产法规、规章都要求企业制定安全技术措施。请问:安全技术措施应包括哪些内容?江苏常州韩萱韩萱先生:来函收悉。安全技术措施按照行业可分为:煤矿安全技术措施、非煤矿山安全技术措施、水利水电安全技术措施、石油化工安全技术措施、冶金安全技术措施、建筑安全技术措施等;按照危险、有害因素的类别可分为:防火防爆安全技术措施、锅炉与压力容器安全技术措施、起重与机械安全技术措施、电气安全技术措施等。你可根据你企业的具体情况,查找所属企业的类别,根据生产工艺的实际,再编制实际需要的安全技术措施。一般地说,所有的安全技术措施都是为了防止事故的发生。因此,企业既要采取约束、限制能量或危险物质的技术措施,包括:消除危险源、限制能量或危险物质、隔离、故障―安全设计、减少故障和失误等,防止其意外能量释放,又要采取减少事故损失的安全技术措施,包括:隔离、设计薄弱环节、个体防护、安全监控系统等。施倚@施倚正编辑同志:我们是民营企业,我国的安全生产法规、规章都要求企业制定安全技术措施。请问:安全技术措施应包括哪些内容?江苏常州韩萱

H. 请问四川江油市三合镇是一个什么样的地方能描述一下么谢谢

三合是一个工业镇。江油火车站就在三合镇。

三合镇与中坝镇·太平镇构成江油的城区。

与中坝·太平一江之隔。辖区有国家发电站江油发电站,川西北石油矿区,长钢总厂和几个水泥厂,以及其他的小厂。大型学校江油师范,江油中学。长钢总医院。交通四通八达。

简单的说就是一个县级市的一边。。和你所见过县城一样。

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