Ⅰ 做鋼結構公司的業務員需要什麼條件待遇怎麼樣
做鋼結構公司的熟練業務員需要掌握很多知識，首先要具備業務員的基本素質，有市場信息撲捉能力及適應市場的能力，還要有相應的人際關系。總之就是業務員工作的基本要求。
關於鋼結構公司的業務員需要掌握的技能大概有幾方面，1、要熟悉鋼結構工程類的基本知識；比如工程結構，工程中使用的各類材料的基本要求及性能和使用部位等等。2.有一定的市場分析能力和談判能力。3、能吃苦耐勞。
鋼結構公司的業務員待遇還可以，一般的鋼結構公司通常的做法是基本工資加業務提成，基本工資大概為2000元左右，業務提成根據業務量，好的情況是業務量的2%~3%左右，一年的收入大概在4~10 萬之間。
Ⅱ 雲南建工鋼結構有限公司 待遇如何,發展如何,工作環境
不錯，薪酬待遇也可以！
雲南建工集團有限公司連續6次入選中國承包商60強，且名列前30強，17次入選中國企業500強。 雲南建工鋼結構有限公司是雲南建工集團有限公司整合集團內鋼結構資源，在雲南華邦鋼結構工程有限公司和雲南建工第四建設有限公司鋼結構分公司的基礎上成立的集團控股專業化施工公司，注冊資本金為1.5億元，2009年9月16日在嵩明縣工商局正式登記注冊。
Ⅲ 中建鋼構有限公司待遇怎麼樣啊到手工資多少做財務怎麼樣呢求過來人指點！！！
待遇是一個傳說。4 5 6 8 10w/年，本科生標准。漲工資難說，各大區待遇不同，以北京廣州最好，西部最差。第一年的話，基本每月拿到手的就是2400左右，除了在項目上，加班是沒有加班工資的。財務一般是在機關里頭，很少會去項目（除非是特大型項目），中建鋼構的話，財務的不建議你來，建築單位的財務你多問人了解一下，是很不受重視的，升職慢，成就感低，自己多多考慮，而且最悲劇的是一點，如果你報北京、廣州、華東之類的大區，因為太熱門了，會有可能不按志願把你調到其他大區的，如西部（囧rz），不過你不在意也沒所謂，還有別存在僥幸心理，不然很受傷的。以上。
Ⅳ 做鋼結構的普工工作內容是什麼待遇怎樣累不累
跟鐵打交道，待遇看具體公司，利潤高得就好點，利潤低的就差點，累得很，
Ⅳ 三明市聯泰鋼結構有限公司怎麼樣
三明市聯泰鋼結構有限公司是2009-08-03注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於三明市三元區南永新村30幢一層8號。
三明市聯泰鋼結構有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91350400691927437N，企業法人黃復勝，目前企業處於開業狀態。
三明市聯泰鋼結構有限公司的經營范圍是：鋼結構安裝；銷售金屬材料、建築材料、五金交電、機械設備、礦產品、農畜產品；廢舊物資回收。(依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動)。
通過愛企查查看三明市聯泰鋼結構有限公司更多信息和資訊。
Ⅵ 廣東東莞聯泰鋼構有限公司是私企還是國企
私企
Ⅶ 中建鋼構公司的工資待遇怎麼樣工作前景如何
1、人均月工資：￥5,336左右，人均年終獎：￥23,155左右。
2、工作前景：國有企業，比較有競爭力，項目多；待遇好，比其他私營企業有保障；平台大，能學到很多東西，對個人今後的發展很有幫助。
Ⅷ 鋼結構工程師待遇
鋼結構工程師是建築的主要組成部分，是建築領域不可缺少的一個組成部分。
鋼結構工程師的待遇分一下三個重要組成部分。
分別為：初期一般為2000元到3000元，
有各種工作經驗5年後，並有各種的證書，通過計算機考試，英語 考試，有相關的畢業證書等。即可轉到下一個階段來實現自己的目標。工資待遇一般為8000到10000元左右。一般工資都是面試所決定的，希望在面試這一階段不要出現任何的問題。
面試題主要是抓住被面試著的心理角度和心理學兩方面來進行出題的，具體歸納如下：
一：從考生的心理角度來進行出題的具體出什麼題都是招聘工作人員的安排。
二：緊緊抓住考生的日常生活及基本知識來進行提問。
三:對思想和政治問題進行適當的提問。
四：對工作人員的心理感受這一方面來進行提問。
主要內容以上所說。
建築工程師： 李小波——2010年3月。
Ⅸ 中建鋼構有限公司待遇 我是明年畢業的碩士生，現在想去中建鋼構，但是不知道待遇如何，望告知詳情
千萬別來，最快半年轉正，工資少得可憐，新來的都在項目上，沒有雙休，沒有加班費，2010屆都走了幾個了，騙子，但是敢怒不敢言