攀枝花鋼鐵公司退休金有多少

Ⅰ 攀枝花鋼鐵集團退休職工退休金的演算法

四川省企業職工基本養老金計算辦法如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶回養老金+過渡性養答老金：

1、基礎養老金 = （退休時四川省上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金＝（退休時上一年全省在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%（計算系數）。

Ⅱ 30年工齡在攀枝花工資能拿到多少錢

這個要看退休金當初交的系數了。
一般職工30年退休大概在4000左右。
有30工培雀齡的退休人員繳費系數低於1的，一般都在3千五以上，還要看單位繳費系數。系數高的還要多些，攀鋼的系數繳得高，女的退休人員能達4到5千左右。男的退配慧早休人員很多已經超過30年，最少都有7.8千。在攀枝花來說總體算中上水平，也有低的。
女工人退休年齡都是50歲，所以女工人退休時工齡基本上都在30年左右，最多34年，而退休時工齡是衡量退休工資最重要的指標，而碧如上沒上30年區別很大，而且攀枝花地處四川的艱苦地區，退休時比其他地區的系數要高些，所以，在攀枝花退休，工齡又上了30年，退休工資根據本人的實際情況在4000元左右上下浮動。

Ⅲ 國企退休金一般是多少

國企退休金如下：

1、河南，我是國企中層，30多年工齡，退休前1萬左右，現在退休金2700多元；

2、上海，上海國企，剛退休。退休前每月九千，現在退休金七千六；

3、安徽，我單位也是國企，普通員工凳晌六十歲退休，退休前五千多月薪，退休後六千養老金。17年退休；

4、山東，國企員工，馬上退休，現在每月平均1萬多，退休後5000左右；

5、坐標哈爾濱，國企女啟中職工，2004年退休，50歲退休，退休16年了，32年工齡，年年漲工資，現在每月退休金2700元；

6、哈爾濱，2014年退休，44年工齡，退休8年，工資3200；

7、坐標沈陽，我老伴中央直屬軍工企業退休29年工令，目前退休2700元；

8、黑龍江，08年國企退休，36年工齡，現在每月3100元；

9、坐標哈悄粗山爾濱。國家500強國有企業2014年退休，40年工齡，退休工資2900元；

10、四川攀枝花某國企退休職工每月養老金8500元；

11、20歲參加工作，國企，財務工作，副處級，55歲退休。退休金不到6000元；

12、北京，2022年7月我正式退休了，國企員工二線，31年工齡，退休金4570元；

13、江蘇，原來國企後期改制工齡44年，退休後只有3500多，怎麼感覺江蘇工齡長沒有優勢，比外省低好多；

14、39年工齡，陝西央企5200元；

15、安徽蕪湖2015年退休，39年工齡，國企2500元錢。

Ⅳ 攀鋼維修中心職工內退後到正式退休少多少

內退比正退要少1000多衫爛首元左右。因為內退的收入要低於在歷芹崗正常工作人員的收入，導致社會保險費由企業和個人分別繳納的部分相應減少(公積金也減少)，直接影響退休時養老金數額。內退和正式或數的退休是不一樣的，內退每個月的給的工資的非常少的。就比當地的最低生活標准多一點。而且內退在正式退休前工資的不長的。

Ⅳ 攀枝花工齡29年零4個月0.7系數個體參保退休金多少

攀枝花工齡29年零4個月0.7系數個體參保退休金是按照基本工資的百分之八十計算退休金比例。按照我國有關政策制度規巧陪定執行，攜寬旅29年4個月屬於30年以下工齡，在辦理退休手續時是按照基本工資的百分之八十計算退休金比例的，退休金基本情況是一個月的基本工資是6000元，那麼按照百分之八十的比例計發則是6000*0.8=4800元左辯凳右每個月。

Ⅵ 2021年度攀枝花市退休職工平均工資水平

2021年度攀枝花市退休職工平均工資3000元以內。四川的整體養老金水平並不高，這跟社會平均工資水平等有關系，個人的養老金如果能有3000元的梁段穗話，這是要超過當地人燃段均水平的，也能橡卜保障基本的養老所需的。

Ⅶ 38年工齡55歲鋼鐵企業退休拿多少錢

您好，根據國家有關規定，38年工齡55歲的鋼鐵企業退休者，可以享受月收入在3000元以上的退休金。具體金額取決於您在鋼鐵企業工作的時間、職務、工資氏羨水平等因素。

比如，閉帆您在鋼鐵企業工作了38年，職務為正式員工，每月工資在3000元以上，那麼您可以享受到月收入在3000元以上的退休金。

此外，您還可以享受到其他福利，比如養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等，這些福利都是由國家規定的，您可以根據自己的實際情況，向當地社保部門咨詢相關的政策。

總之，38年工齡55歲的鋼鐵企業退休者，可以享受月收入在3000元以上的退轎核雹休金，以及其他福利。