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② 工伤评残了,没有取钢板,费,厂里不责任
取钢板享受工伤医疗和停工留薪期待遇。
工伤职工取钢板是工伤医疗的继续，应当按旧伤复发的程序办理。有治疗工伤协议医疗机构出具书面证明，社会保险经办机构核准，医疗费用由工伤保险基金与医疗机构直接结算。停工治疗期间，由所在单位按原工资支付工资福利待遇。用人单位没有参加工伤保险的，医疗费用也由用人单位按照规定支付。
但工伤职工与所在单位解除了劳动关系，领取来一次性工伤医疗补助金和就业补助金的，不再享受工伤保险待遇。
用人单位不依法支付工伤保险待遇的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。经仲裁裁决不履行裁决书规定的义务的，可以申请人民法院执行。
国务院
《工伤保险条例》
第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
劳动和社会保障部
《关于实施<工伤保险条例>若干问题的意见》
劳社部函〔2004〕256号
七、条例第三十六条规定的工伤职工旧伤复发，是否需要治疗应由治疗工伤职工的协议医疗机构提出意见，有争议的由劳动能力鉴定委员会确认。
湖北省人民政府
《湖北省工伤保险实施办法》
第三十七条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，不再享受工伤保险待遇。
五级至十级工伤职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金，并分别计发一次性工伤医疗补助金。
河北省人民政府
《河北省工伤保险实施办法》
第三十五条 工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，不再享受其他工伤保险待遇。再次发生工伤的，应当按《条例》和本办法规定的程序重新履行工伤认定和劳动能力鉴定手续，并按新的认定和鉴定结论享受工伤保险待遇。
③ 工伤手术后钢板不取出来,有补尝费吗
如果不取了，可以依法申请鉴定，主张有关待遇，可以一次性解决，则有相当于后续费用的一次性医疗补助 ，1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额； 4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请
④ 已报工伤认定，就等拆钢板就能鉴定了，但是快一年了，还没拆钢板，超过一年了还能报鉴定吗该怎么做
1、工伤认定是确定你的劳动关系和工伤性质，劳动能力鉴定是评定你的因工致残等级，必须按这个先后顺序；
2、双方签收以后签收的一方的时间开始计算3个月内如果双方均未提出行政复议或者提起行政诉讼，那么工伤认定决定书生效，就可以申请鉴定了。
因为，申请鉴定取决于工伤认定决定书是否生效。一旦工伤认定生效，你就可以提起劳动能力鉴定，对你的伤情、治疗情况、恢复情况、是否存在功能障碍等进行整体评价。